Konventionelle Weisheit schlägt das Anziehen für den Job vor, den Sie wollen. Ein Vorstellungsgespräch für einen Job als Fast-Food-Restaurantmanager bedeutet, dass Sie einen Anzug tragen sollten, weil Sie als absoluter Profi betrachtet werden möchten, der einen guten ersten Eindruck hinterlässt. Auf der anderen Seite möchten Sie dem Einstellungsmanager nicht den Eindruck vermitteln, dass Sie Angst haben, ein funktionierender Manager zu sein - jemand, der sich bei Bedarf einschalten und die Fritteuse bedienen oder die Registrierkasse betreiben kann.
$config[code] not foundKleid bescheiden
Das Gehalt für Fast-Food-Restaurantmanager ist nicht annähernd so hoch wie für einige der gehobenen Restaurants, die Prominente und wer häufig besuchen. Daher müssen Sie sich keine Sorgen machen, einen maßgeschneiderten Anzug aus feinsten Fäden zu tragen. Zieh dich einfach an oder du kannst den Eindruck erwecken, dass du den Job wirklich nicht brauchst. Männer und Frauen sollten einen Anzug tragen, der gut passt. Schwarz, Braun oder Marine sind gute Farben, und in der Fast-Food-Branche können Sie ein Plaid oder ein gestreiftes Hemd oder eine Bluse tragen, Frauen sollten jedoch auf keinen Fall etwas zu niedrig geschnittenes Kleidungsstück tragen. Ärgern Sie sich nicht, wenn Sie keinen Anzug besitzen. Männer können in einer Sportjacke, Hose und Krawatte genauso präsent sein. Und ein Rock oder eine Hose sowie eine passende Strickjacke und eine Shell sind für Frauen geeignet.
Bring dein Portfolio
Vergessen Sie das Tragen eines Mantels und das Tragen einer umständlichen Handtasche oder Aktentasche. Bringen Sie ein schlankes Portfolio zum Interview mit, und stellen Sie sicher, dass es mehrere Kopien Ihres Lebenslaufs, ein Anschreiben und professionelle Referenzen enthält. Es ist wahrscheinlich, dass der Personalchef Ihnen einen Rundgang durch die Betriebe des Restaurants gibt und Sie möchten nicht nach einem Ort suchen, an dem Sie Ihr Hab und Gut zurücklassen können, während Sie durch den Kochbereich, den Gefrierschrank, den Lagerraum und die Mitarbeiterlounge gehen.
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Egal wie trendy diese Fast-Food-Verbindung ist, Sie werden Ihren Modesinn nicht zeigen. Viele Manager in Fast-Food-Restaurants tragen Uniformen wie ihre Angestellten. Tragen Sie also nicht zu viel Schmuck, vermeiden Sie das Tragen von großen Creolen und anderen Piercings, die den Interviewer ablenken. Halten Sie Ihr Zubehör so klein wie eine Uhr und einen Ring. Wenn Sie nur Ringe mit großen Juwelen haben, tragen Sie überhaupt keinen Ring. Tragen Sie vernünftige Schuhe - keine hochhackigen Pumps, offene Schuhe und definitiv keine Turnschuhe. Sie werden während des Interviews durch die Kochzone laufen, also sollten Sie Schuhe tragen, die Sie nicht in Gefahr bringen, zu rutschen und zu fallen.
Zeigen Sie ausgezeichnete Hygiene
Tragen Sie kein Parfüm. Der Interviewer könnte allergisch sein und Sie möchten den Einstellungsmanager nicht ausschalten, bevor Sie die Möglichkeit haben, über Ihre Qualifikationen zu sprechen. Stellen Sie sicher, dass Ihr Haar ordentlich geschnitten und in einer konservativen Farbe gestaltet ist. Männer, wenn Sie normalerweise lange Haare tragen, bekommen einen Haarschnitt, weil persönliche Hygiene und langes, widerspenstiges Haar und Essen - schnell, schnell servieren oder nicht - sich nicht vermischen. Frauen, ziehen Sie Ihr Haar in einem ordentlichen Knoten zurück, aber Sie haben nicht das Gefühl, dass Sie wie die Schulbibliothekarin aussehen. Machen Sie einfach klar, dass Sie die Gesundheits- und Sicherheitsstandards für die Lebensmittelindustrie kennen.
