SyncStream verfügt über ein neues Tool, mit dem Sie die Kosten für die Leistungen an Arbeitnehmer prognostizieren können.
Das Benefit Analysis Toolkit automatisiert eine Reihe von Nutzenberechnungen, um Zeit für die Personalabteilung zu gewinnen und menschliche Fehler zu vermeiden.
SyncStream Benefits Analysis Toolkit
Small Business Trends sprach kürzlich mit Arthur Tacchino, Chief Innovation Officer von SyncStream, über das neue Tool zur Analyse von Nutzen.
$config[code] not foundDas Toolkit wurde so konzipiert, dass es einige Jahre in die Zukunft eines kleinen Unternehmens blicken kann. Es betrachtet die Vorteile im Hinblick auf Steuern, Finanzen und Budget, um herauszufinden, was für das Endergebnis eines kleinen Unternehmens noch aussteht. Es aktualisiert sogar die steuerlichen und regulatorischen Anforderungen.
Grundlegende Umfragen
Mit einer Umfrage werden Mitarbeiterinformationen erfasst, um Jahr für Jahr Vergleiche und Benchmarking zu ermöglichen.
"Letztendlich können sie die gesammelten Daten verwenden, um ein Dreijahresmodell für die Kosten eines bestimmten Vorteils zu erstellen", sagte Tacchino. "Dieses Toolkit ermöglicht es der Person oder dem Berater des Personalwesens, viele variable Daten einzugeben."
Diese Variablen sind wichtig für kleine Unternehmen, die versuchen, die Kosten für Leistungen wie das Gesundheitswesen vorzuhalten. Zu den Berichten, die bearbeitet werden können, gehören ein Entscheidungsbaum zu einem erschwinglichen Pflegegesetz sowie einige Kosten für die Mitarbeiterfluktuation, um nur einige zu nennen. Es gibt auch einige andere Plugins für die Gleichstellung der Arbeit und Steuern.
Toolkit-Flexibilität
Neben der Automatisierung bietet das Toolkit eine Flexibilität, die sich als weitere großartige Option für kleine Unternehmen auszeichnet, die versuchen zu sehen, was auf der Straße liegt, erklärt Tacchino.
„Dieses Toolkit ermöglicht es Ihnen, Annahmen wie die Anzahl der Anmeldungen zu treffen. Es erlaubt Ihnen, mit Zahlen zu spielen und bestimmte Beitragsniveaus mit anderen zu vergleichen. “
Nachdem Sie einige verschiedene Szenarien zusammengestellt haben, können Sie umfassende Berichte erstellen, um ein klares Bild davon zu erhalten, wohin die einzelnen Leistungsstraßen führen. HR-Mitarbeiter in kleinen Unternehmen können auch Echtzeitdaten in das Toolkit einfügen. Dieses Produkt gibt nicht nur an, welche Informationen Sie aufgrund der von Ihnen eingegebenen Informationen kosten, sondern bietet auch Alternativen an.
Spezifische Unternehmensvorteile
Zum Beispiel kann das Tool Ihnen zeigen, was es kosten würde, einen bestimmten Nutzen eines bestimmten Unternehmens anzubieten, basierend auf den von Ihnen eingegebenen Daten. Es berücksichtigt auch andere Faktoren wie steigende Prämien. Und es kann andere Faktoren wie Steuerersparnisse für die jeweiligen Vorteile einbauen.
Für die kleinen Unternehmen von heute vielleicht am wichtigsten ist die Tatsache, dass die Geschäftslogik des Tools Ihr Unternehmen darauf aufmerksam macht, wenn Sie im Rahmen des Affordable Care Act mit Strafe belegt werden.
Finanzielle Landschaft
Möchten Sie sehen, wie die Finanzlandschaft Ihres Unternehmens ohne Vorteile aussehen wird? Das Benefit Analysis Toolkit kann Ihnen auch dieses Bild vermitteln, indem Sie das zugewiesene Bargeld verschieben.
"Sie können sogar herausfinden, wie es aussieht, wenn die Krankenversicherungsdeckung in Bezug auf die Mitarbeiterfluktuation gesenkt wird", sagt Tacchino. "Sie können herausfinden, wie es aussehen würde, auch alternative Beitragsstrukturen zu verwenden."
Ein weiterer entscheidender Vorteil des Toolkits besteht darin, dass Sie mehrere Szenarien ausführen können. Die Berichte, die Sie von jedem bekommen können, ermöglichen eine großartige Analyse der Möglichkeiten Ihres kleinen Unternehmens.
Wenn Sie diesem Link folgen, erhalten Sie ein Angebot für das Benefits Analysis Toolkit von SyncStream.
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