Zum Ende dieses Jahres schauen viele kleine Unternehmen bereits auf die sich abzeichnenden Trends für 2018.
2018 Trends am Arbeitsplatz
Jonathan Webb, Vizepräsident für Arbeitsplatzstrategie beim globalen Möbelhersteller KI, sprach mit Small Business Trends darüber, was kleinere Unternehmen erwarten können. Er verbrachte die letzten Jahre damit, Best Practices zu studieren, um jüngere Talente anzuziehen und zu binden, indem er untersuchte, wie Studenten lernen, während des Studiums zu arbeiten. Hier sind die von ihm identifizierten Arbeitsplatztrends für 2018.
$config[code] not foundWeitere neue Technologien
Der Trend Nummer eins wird auch weiterhin das Aufkommen neuer Technologien sein und wie sie am Arbeitsplatz ausgerollt und eingesetzt werden.
"Ich habe viel von dem gesehen, was wir Reverse Mentoring nennen", sagt Webb. Hier trainieren Gen Y und Gen Z Baby Boomers mit der Technologie, mit der das jüngere Gerät aufgewachsen ist. Von der Virtual-Reality-Technologie werden große Durchbrüche erwartet.
Work / Like Balance
Work-Life-Balance wird auch im nächsten Jahr ein großer Trend sein. Die Untersuchungen von Webb zeigen, dass sich 90% der Absolventen der Universität bei der ersten Anstellung als „verloren in der Übersetzung“ fühlten, da die Grenzen für die Erledigung von Aufgaben in der Realität traditionell weitaus stärker definiert sind. Kleine Unternehmen werden sich weiter vom konventionellen 9- bis 5-Regiment, das mit einer Kabine kommt, zu einem eher verhandelbaren, lockereren Satz von Standards hinbewegen, der das Leben im College nachahmt.
„College ist ein 24-Stunden-Schnittpunkt von Arbeit und sozialer Interaktion. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird 2018 ein riesiger Trend sein“, sagt Webb. „College-Absolventen sind es gewohnt, auf eine bestimmte Art und Weise zu arbeiten, wo sie wollen. Gib ihnen die Fähigkeit, die Arbeit zu erledigen, und sie werden es tun. “
Zu diesem Zweck fuhr er fort, einige Trends der Teilmenge vorzuschlagen, die den jüngsten Hochschulabsolventen helfen, zwischen Arbeit und Spiel im Jahr 2018 hin und her zu wechseln und deren Übergänge zu erleichtern
Namensänderungen
Ein weiterer Trend, der im nächsten Jahr an Bedeutung gewinnen wird, ist die Milderung eines Geschäftsimage durch eine Namensänderung. Viele Organisationen und kleinere Unternehmen werden anfangen, ihre Gebäude und sonstigen Gebäude Campus zu nennen, um sie komfortabler und einladender zu gestalten.
Außenarbeitsplätze
Dies ist ein bewährter Weg, die Moral zu steigern und gleichzeitig Stress abzubauen. Nach Recherchen von Webb nutzt ein großer Prozentsatz der Tech-Unternehmen diesen Trend bereits, wobei mehr kleine Unternehmen aus verschiedenen Branchen 2018 folgen werden.Sie haben alles von Außenladestationen bis zu festgelegten Wegen für Meetings im Freien.
"Die Unternehmen beginnen zu erkennen, dass sie auch den Platz außerhalb des Gebäudes besitzen", sagt Webb. Er fügte hinzu, dass es eine Reihe von Daten gibt, die diesen Trend unterstützen und dass dies positive Auswirkungen auf Gesundheit und Produktivität hat.
Job Crafting
Dieser Trend ging einher mit der Idee, die individuellen Stärken und Schwächen des gesamten Teams zu nutzen. Im nächsten Jahr wird die Idee fortgesetzt, wonach die Mitarbeiter ihre Jobs nach Fähigkeiten, Bedürfnissen und Wünschen gestalten können. Weitere Teams werden auf der Grundlage dieser persönlichen Bedürfnisse mit Projektbeschreibungen im Jahr 2018 aufgebaut.
Wellness-Programme
Es besteht kein Grund zu der Annahme, dass die steigende Nachfrage nach diesen Programmen im kommenden Jahr abnehmen wird.
"Dadurch können so viele der Gesundheitsprobleme gelöst werden, mit denen sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer heute konfrontiert sind", erklärt Webb die Auswirkungen von Fettleibigkeit und psychischen Problemen. "Die Kosten für Fettleibigkeit bei Vollzeitbeschäftigten in den USA werden auf 73 Milliarden Dollar geschätzt."
Bringen Sie Ihr eigenes Gerät mit
Neben der aufkommenden neuen Software für Smartphones, die persönliche und geschäftliche Bereiche auf demselben Gerät aufteilen kann, zeichnet sich für 2018 ein weiterer Trend ab. Viele College-Studenten sind es gewohnt, an einem MacBook zu arbeiten, während die überwiegende Anzahl der Unternehmen einen PC verwendet.
Im nächsten Jahr werden mehr kleine Unternehmen angeboten, die eine Option zum Mitbringen eines eigenen Geräts anbieten, da sie die Apple-Software gleichzeitig verfügbarer machen.
Mehr Face Time
Während die neuesten Technologien gut sind und sowohl die Mobilität als auch die Produktivität erhöhen, wird es im Jahr 2018 zu einer stärkeren Zeitverschiebung zwischen Mitarbeitern und Teammitgliedern kommen.
Laut Webb legen Technologiefirmen jetzt Wert auf persönliche Interaktion über Technologie. Viele dieser Unternehmen wenden einen wachsenden Prozentsatz ihrer Bürofläche für Kooperationsbereiche an.
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