Das Beantworten einer Stellenausschreibung kann ganz einfach durch das Senden einer Nachricht an die anonyme E-Mail-Adresse einer Craigslist erfolgen. Um auf eine Stellenausschreibung richtig zu reagieren, bedarf es jedoch einiger Überlegungen. Um zu ermitteln, wer geeignet ist, müssen Job-Plakate unter Wahrung ihrer normalen Arbeitsaufgaben durch zahlreiche Bewerber gefiltert werden. Dies bedeutet, dass Sie möglicherweise nur wenige Sekunden haben, um die Aufmerksamkeit des Jobposters zu erlangen und Ihre Nachricht in der Hoffnung auf ein Vorstellungsgespräch weiterzuleiten.
$config[code] not foundLesen Sie die Stellenanzeigen von Craigslist sorgfältig durch und stellen Sie fest, welche Bedürfnisse, Anforderungen oder Fragen in den Anzeigenlisten enthalten sind.
Klicken Sie auf "Auf diesen Beitrag antworten" und wählen Sie Ihr E-Mail-Programm aus, z. B. "Standard-E-Mail", "Google Mail", "Yahoo Mail" oder "AOL Mail". Sie können die E-Mail-Adresse auch manuell kopieren und in das E-Mail-Kompositionsfenster einfügen Eine professionell klingende E-Mail-Adresse wie "[email protected]". Vermeiden Sie unprofessionelle E-Mail-Adressen wie "[email protected]".
Geben Sie den Jobtitel in die Betreffzeile ein. Das Hinzufügen von aufmerksamkeitsstarken Fackeln ist nicht schlecht, aber stellen Sie es nach der Stellenbeschreibung wie "Projektmanager - 12 Jahre Erfahrung". Auf diese Weise geht Ihre Antwort nicht verloren, wenn das Job-Poster die E-Mail nach Betreff filtert oder sortiert. Geben Sie spezifische Auftragsnummern aus dem ursprünglichen Beitrag an, z. B. "Projektmanager (# 12345678) - 12 Jahre Erfahrung".
Schreiben Sie ein kurzes und detailliertes Anschreiben in den E-Mail-Text. Fügen Sie kein Begleitschreiben bei. Sie möchten, dass der Empfänger Ihre Qualifikationen sofort im Text der E-Mail sieht. Wenden Sie sich gezielt an Ihre Anforderungen, Anforderungen oder Fragen in den Anzeigenlisten. Verwenden Sie ein Listenformat mit Beispielen, die Ihre Qualifikationen unterstützen. Bei diesem Format werden während eines schnellen Scans Zusammenfassungsinformationen hervorgehoben.Halten Sie den Buchstaben positiv, indem Sie Ihre Qualifikationen und Schritte erläutern, die Sie zur Bewältigung vergangener Herausforderungen unternommen haben. Erklären Sie vor allem, wie Sie die Anforderungen des Unternehmens erfüllen können, ohne übermäßig wortreich zu sein.
Hängen Sie einen gut formatierten, detaillierten Lebenslauf an die E-Mail an, es sei denn, die Stellenausschreibung fordert ausdrücklich keine Anhänge an. In diesem Fall fügen Sie die Informationen am Ende der E-Mail ein.
Senden Sie die E-Mail. Obwohl Sie möchten, dass Ihre Antwort gut durchdacht ist, zögern Sie nicht, zu antworten. Das Job-Poster erhält möglicherweise Hunderte von Antworten. Sie möchten, dass Ihre vor dem Wettbewerb ankommen und bevor das Job-Poster Entscheidungen getroffen hat.
