Registrierte Krankenschwestern (RNs) verdienen typischerweise höhere Gehälter als lizenzierte praktische Krankenschwestern (LPNs). Der Gehaltsunterschied ist hauptsächlich auf die unterschiedliche Verantwortung der beiden Arbeitsplätze zurückzuführen. RNs haben im Allgemeinen mehr Verantwortung als LPNs. Nach Angaben des Büros für Arbeitsstatistik sind RN häufig für ihre eigenen Aktivitäten sowie für die Tätigkeiten anderer, einschließlich LPN, verantwortlich. Die verschiedenen Zertifizierungen für RNs und LPNs weisen auf unterschiedliche Verantwortlichkeitsstufen hin. Das höhere Bildungsniveau, das normalerweise von RNs erreicht wird, spielt ebenfalls eine Rolle.
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Registrierte Krankenschwestern mit weniger als einem Jahr Erfahrung berichten von einer Gehaltsspanne von 38.100 bis 52.600 USD, während LPNs mit der gleichen Erfahrung nach PayScale.com eine Gehaltsspanne von 27.200 bis 39.600 USD haben. Dieser Lohnunterschied hält an, da die Erfahrung von RNs und LPNs zunimmt. Seit Juni 2010 haben RNs mit mehr als 20 Jahren Erfahrung eine Gehaltsspanne von 50.400 bis 72.200 $, während LPNs eine Gehaltsspanne von 33.900 bis 47.300 $ haben.
Bildung
Bildung spielt auch eine große Rolle bei der Bestimmung der Gehälter von LPNs und RNs. LPNs müssen lediglich ein LPN-Programm eines Associates abschließen, um ihre Lizenz zu erlangen, während die meisten RNs ein Krankenpflege-Abitur machen. Einige RNs absolvieren den Abschluss eines Associate wie LPNs. Ab Juni 2010 verdienen diejenigen, die noch mehr verdienen als LPNs. LPNs mit einem Associate-Abschluss in der Krankenpflege haben einen Gehaltsbereich von 26.600 bis 45.000 USD, während RNs mit demselben Grad einen Gehaltsbereich von 45.000 bis 61.500 USD haben, laut PayScale.com.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtRN-Zertifizierungen
RNs können sich für ein Spezialgebiet entscheiden, in dem sie eine zusätzliche Zertifizierung erhalten können. Diejenigen, die die Oncology Certified Nurse (OCN) verdienen, haben laut PayScale.com eine Gehaltsspanne von 55.000 bis 74.500 $. Seit Juni 2010 haben RNs mit dem CCRN-Zertifikat (Certified Critical Care Registered Nurse) einen geringfügig höheren Lohn mit einer Spanne von 59.600 $ bis 77.200 $. Zertifizierte Hospize und Palliative Nurses (CHPNs) berichten, dass ihre Gehälter im Allgemeinen zwischen 50.000 und 67.900 USD liegen.
LPN-Zertifizierungen
LPNs können auch einen Fachbereich und eine Zertifizierung wählen. Laut PayScale.com haben LPNs mit dem zertifizierten Phlebotomy Technician (PBT) einen Gehaltsbereich von 25.400 bis 39.300 $, während diejenigen mit einer zertifizierten Krankenpflegehilfe (CNA) einen Gehaltsbereich von 23.500 bis 31.300 $ haben. Einige LPNs werden auch zu grundlegenden Rettungssanitäter (EMTs); Diejenigen, die ein Gehalt haben, liegen im Juni 2010 zwischen 25.400 und 47.400 $.
Leistungen
Sowohl RNs als auch LPNs erhalten in der Regel zusammen mit ihrem Gehalt ein gewisses Leistungspaket. Seit Juni 2010 sind die am häufigsten gemeldeten Leistungen für RNs und LPNs bezahlter Urlaub und Urlaubszeit, ein 401-KB-Plan und bezahlter Krankenurlaub. Einige RNs und LPNs erhalten laut PayScale.com auch eine Lebens- und / oder Invaliditätsversicherung oder eine Erstattung der Studiengebühren. Für RNs und LPNs sind ein flexibler Arbeitszeitplan oder 403b-Pläne die am wenigsten gemeldeten Vorteile.
