Effektive Zusammenarbeitsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Vision zu teilen, konstruktiven Input zu erhalten, Kooperationen zu gewinnen und die Meinungen und das Fachwissen anderer anzuerkennen. Um Teamwork zu fördern, sollten Sie kollaborative Techniken in Ihr Führungsrepertoire integrieren. Wenn Sie lernen, Vertrauen aufzubauen, zu teilen, Zugehörigkeit zu fördern und Respekt zu gewinnen, können Sie Ihrem Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.
Experten beobachten
Um die Fähigkeiten zur Zusammenarbeit zu entwickeln, suchen Sie einen Mentor aus, der sich in diesem Bereich auszeichnet, und beobachten Sie, wie er in Aktion ist. Die kollaborativen Führungskräfte nutzen die Fähigkeit des aktiven Zuhörens, um die Inputs anderer vollständig zu erfassen. Machen Sie sich Notizen, während Sie beobachten, wie dies getan wird. Möglicherweise stellen Sie fest, dass diese Art von Führungskräften Negativität mit Empathie und Verständnis anspricht und Konflikte auf private Meetings beschränkt.
$config[code] not foundTechniken identifizieren
Um kollaboratives Know-how zu entwickeln, müssen Sie in der Regel die für Sie geeigneten Techniken ermitteln. Möglicherweise möchten Sie Karteikarten oder Notizen erstellen, die definieren, wie ein kollaboratives Verhalten, z. B. das Bitten um einen Gefallen, aussieht und sich anhört. Dieses Verhalten kann beispielsweise umfassen, Blickkontakt aufzunehmen und zu fragen, ob die andere Person eine Minute hat, um Ihnen bei einem Problem zu helfen. Verwenden Sie diese Strategie, wenn Sie jemanden für die Arbeit Ihres Teams gewinnen möchten. Wenn Sie der Meinung sind, dass Sie andere Personen in Ihre Arbeit einbeziehen müssen, um das beste Ergebnis zu erzielen, lesen Sie Ihre Indexkarten.
Video des Tages
Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtÜben Sie die Zusammenarbeit
Kostenlose Online-Seminare, wie sie von der Society for Technical Communication angeboten werden, bieten Ihnen Informationen, wie Sie Konflikte reduzieren und Probleme kooperativ lösen können. Wenn Sie sich mit diesen Konzepten vertraut gemacht haben, üben Sie ein Rollenspiel mit einem Freund oder Familienmitglied, um Ihre Fähigkeiten zu entwickeln, um vertrauensvolle Beziehungen zu Kollegen und Kunden aufzubauen. Sie können auch lernen, wie Sie Ihre eigenen Ansichten am besten darstellen und für das, was Sie möchten, verhandeln. Durch effektive Zusammenarbeit können Sie ein starkes persönliches und professionelles Netzwerk aufbauen.
Verwenden Sie Technologie
Durch kollaborative Softwaretools können Teams, die an verschiedenen Orten an einem Projekt arbeiten, effektiver zusammenarbeiten. Mit diesen Anwendungen können Teams normalerweise Dateien hochladen, online chatten und an virtuellen Besprechungen mit Audio und Video teilnehmen. Mit diesen Tools können Sie einen Kalender veröffentlichen und den Fortschritt beim Erreichen der Ziele verfolgen. Mit der Stimmkapazität kann sich jeder bei einer Entscheidung abwägen. Wenn Sie sich mit dieser Art von Technologie vertraut machen, können Sie in mehreren Einstellungen arbeiten.
