Wie viel verdient ein Versicherungsagent?

Jeder, der eine Karriere als Versicherungsvertreter oder Makler in Betracht zieht, sollte äußerst vorsichtig sein und sich die Zeit nehmen, um die Vor- und Nachteile des Jobs zu bewerten. Es ist sehr zeit- und arbeitsaufwändig, um als Versicherungsunternehmen realistische Bezahlung zu erhalten, und nur ein kleiner Prozentsatz der Menschen, die beginnen, bleiben tatsächlich am Kurs.

Typen

Es gibt zwei Hauptarten von Versicherungsagenten: Leben und Gesundheit sowie Sach- und Unfallversicherung. Beide Arten von Agenten stehen vor ähnlichen Herausforderungen und genießen ähnliche Vergütungsleistungen. Der Hauptunterschied ist die Art der Versicherungspolicen, die sie verkaufen.

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Missverständnisse

In der Versicherungsbranche gibt es Hunderttausende zugelassener Agenten, doch nur wenige verdienen einen guten Lebensunterhalt. Für einen Außenstehenden mag der Versicherungsberuf wie ein leichtes Geschäft erscheinen, mit einem endlosen Vorrat an neuen Kunden. Dies könnte nicht weiter von der Wahrheit entfernt sein.

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Zeitrahmen

Die meisten neu zugelassenen Versicherungsagenten verlassen die Branche nach weniger als einem Jahr. Die signifikante Fluktuation zeigt deutlich, wie schwierig es ist, als Versicherungsagent Erfolg zu haben. Diejenigen, die mindestens einige Jahre im Geschäft bleiben, haben mit größerer Wahrscheinlichkeit ein bequemes Leben von ihren Bemühungen.

Überlegungen

Es gibt mehr Versicherungsagenten, die in Florida arbeiten als in irgendeinem anderen Bundesstaat, und der durchschnittliche Jahreslohn liegt unter 60.000 USD. In Florida gibt es nur 1/6 der Versicherungsagenten wie in Florida, und der durchschnittliche Jahreslohn liegt bei knapp 77.000 US-Dollar. Connecticut, Kalifornien, New York und New Jersey runden die fünf bestbezahlten Bundesländer für Versicherungsagenten ab und alle haben einen durchschnittlichen Jahreslohn von 70.000 USD. Es gibt keine Begrenzung dafür, wie viel Geld ein Versicherungsvertreter verdienen kann. Ihr Einkommen hängt direkt mit ihrer Fähigkeit zusammen, neue Kunden zu finden.

Leistungen

Erfolgreiche Versicherungsagenten genießen möglicherweise ein Arbeitsumfeld, das weniger starr und strukturiert ist als die meisten anderen Fachleute. Da ein großer Prozentsatz der Versicherungsverkäufe außerhalb des Büros stattfindet, besteht für die Agenten eine große Flexibilität, um ihre täglichen Arbeitszeitpläne an ihre persönlichen Verpflichtungen anzupassen.