Studenten mit einem Schwerpunkt in Betriebswirtschaftslehre mit einem Schwerpunkt im Management erhalten eine gezielte Schulung zum Management einer Organisation. Ein Abschluss in Management kann Sie auf Karrieren in verschiedenen Bereichen vorbereiten, z. B. im Einzelhandel oder im Hotelmanagement. Karrieremöglichkeiten stehen auch für diejenigen zur Verfügung, die lieber in einer Nicht-Management-Rolle arbeiten möchten. Wenn Sie einen Abschluss in Betriebswirtschaftslehre in Management in Betracht ziehen, kann das Verständnis allgemeiner Karrierepfade Ihnen helfen, sich angemessen vorzubereiten.
$config[code] not foundVerkaufsleiter
Ein Vertriebsmanager beaufsichtigt das Verkaufsteam seines Unternehmens, zu dem Verkaufsagenten sowie regionale und lokale Vertriebsmanager gehören können. Die spezifischen Aufgaben eines Vertriebsleiters variieren je nach Größe der Organisation. Zu den allgemeinen Zuständigkeiten des Jobs gehören das Zuweisen von Vertriebsgebieten, das Festlegen von kurz- und langfristigen Vertriebszielen, das Projizieren von Umsatz und Rentabilität für die Dienstleistungen und Produkte des Unternehmens sowie die Entwicklung von Schulungsprogrammen für Verkaufsagenten. In einigen Organisationen sind Vertriebsleiter auch für die Einstellung, Einstellung und Schulung neuer Mitarbeiter verantwortlich. Laut dem US-amerikanischen Büro für Arbeitsstatistik wird erwartet, dass die Verkaufsmanager-Jobs bis 2020 um 12 Prozent wachsen werden. Das durchschnittliche Jahresgehalt für 2012 lag bei 119.980 USD.
Finanzdirektor
Eine weitere mögliche Karrieremöglichkeit für Wirtschaftsfachleute ist die Arbeit als Finanzmanager. Unternehmen beauftragen Finanzmanager, um die finanzielle Gesundheit der Organisation zu überwachen. Um diese Aufgabe zu erfüllen, beaufsichtigen Finanzmanager die Buchhalter und Finanzmitarbeiter, erstellen Abschlüsse und Budgets und stellen sicher, dass das Unternehmen die gesetzlichen Anforderungen in Bezug auf die Finanzberichterstattung erfüllt. Nach Angaben des US-Büros für Arbeitsstatistik sind Controller, Schatzmeister, Cash Manager und Risikomanager verschiedene Arten von Finanzmanagern. Obwohl ein Bachelor-Abschluss Sie normalerweise für eine Position im Finanzmanagement qualifiziert, möchten einige Unternehmen auch, dass Sie über Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Finanzen verfügen. Das durchschnittliche Jahresgehalt 2012 betrug 123.260 USD, und die Beschäftigung wird voraussichtlich bis 2020 um 9 Prozent wachsen.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtManagement Analyst
Managementanalysten arbeiten mit den Managern einer Organisation zusammen, um Möglichkeiten zur Steigerung der Rentabilität des Unternehmens und zur Senkung der Kosten vorzuschlagen. Zu den üblichen Aufgaben eines Management-Analysten gehören das Analysieren von Finanzdaten, das Sammeln von Informationen über Probleme im Unternehmen, das Entwickeln von Lösungen zur Lösung der Probleme sowie das Erstellen alternativer Praktiken und Verfahren, die im gesamten Unternehmen implementiert werden müssen. Einige Managementanalysten arbeiten für das Unternehmen, das sie analysieren, aber die Mehrheit der Managementanalysten arbeitet für Beratungsunternehmen. Da Unternehmen nach neuen Wegen suchen, um effizienter zu werden und die Rentabilität zu steigern, wird erwartet, dass die Nachfrage nach Managementberatungsdienstleistungen steigt. Ein Beschäftigungszuwachs von 22 Prozent wird zwischen 2010 und 2020 erwartet. Das durchschnittliche Jahresgehalt für Managementanalysten betrug 2012 $ 88.070.
Operations Research Analyst
Das Hauptziel eines Operations Research Analysten ist es, Probleme in einer Organisation zu identifizieren und zu analysieren und die Manager bei der richtigen Vorgehensweise zur Lösung der Probleme zu beraten. Einige Bereiche, in denen Operations Research Analysts Probleme identifizieren können, sind Produktion, Vertrieb und Logistik. Operations Research-Analysten arbeiten normalerweise als Team. Sie sammeln Informationen aus verschiedenen Quellen, zu denen Computerdatenbanken gehören können. Sie verwenden statistische Software, Simulationen und Modelle, um Informationen zu analysieren und Lösungen zu erstellen. Der technologische Fortschritt und die Notwendigkeit, die Effizienz der Unternehmen zu steigern, sind zwei Faktoren, die zu einem geschätzten Beschäftigungszuwachs von 15 Prozent zwischen 2010 und 2020 beitragen. Das durchschnittliche Gehalt für Operations Research-Analysten lag 2012 bei 79.830 USD.
