Job Description für einen Schlüsselhalter

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Anonim

Ohne Schlüsselhalter müssten die Filialleiter und ihre Assistenten die Filialen immer öffnen und schließen. Stattdessen schulen Manager andere Vorgesetzte an untergeordneten Positionen, die als Schlüsselinhaber bekannt sind, um primäre Managementfunktionen auszuführen, einschließlich des Öffnens oder Schließens ihrer Einheiten.

Schichten ausführen

Manager vertrauen den Schlüsselinhabern, dass sie in ihrer Abwesenheit alle operativen Vorgänge durchführen. Schlüsselinhaber eröffnen Filialen für Mitarbeiter, gehen für die Bank Wechselgeld ein und sorgen dafür, dass die Register mit den neuesten Preisen und Werbeaktionen programmiert werden. Die Schlüsselinhaber weisen den Mitarbeitern auch Aufgaben zu, unterstützen Kassierer bei komplexen Transaktionen, helfen Kunden, Waren zurückzusenden oder zu ersetzen, und sie überwachen die Reinigungssitzungen. Diese Mitarbeiter helfen den Kassierern dabei, die Register zu schließen und ihre Schubladen nach Schließung der Geschäfte auszugleichen und Bankeinlagen für den nächsten Tag vorzubereiten.

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Betriebserfahrung ist unerlässlich

Praktische Erfahrung im Einzelhandel und in der Aufsicht, vorzugsweise ein Jahr oder länger, ist für Manager bei der Bestimmung von Schlüsselinhabern von größter Bedeutung. Die Schlüsselinhaber müssen ihre Kompetenz in allen Bereichen der Tätigkeit unter Beweis stellen, vertrauenswürdig und zuverlässig sein und über hervorragende Führungs-, zwischenmenschliche und Kundenservice-Fähigkeiten verfügen.

Ein Pivotal-Job für den Aufstieg

In Careerbliss wurden im Jahr 2014 Durchschnittsgehälter von 24.000 US-Dollar für Schlüsselinhaber ausgewiesen. Das explosive Wachstum des Online-Einzelhandels hat das Beschäftigungswachstum im traditionellen Einzelhandel gemildert. Aus diesem Grund rechnet das US Bureau of Labour Statistics mit einem Beschäftigungswachstum von 4 Prozent für Erstaufseher von Einzelhandelsverkäufern. Talentierte Schlüsselinhaber können mit fünf oder mehr Jahren Erfahrung in Assistenten- oder Geschäftsführerpositionen aufsteigen. Sie benötigen möglicherweise einen Bachelor-Abschluss in Wirtschaft oder Einzelhandel, um für größere Arbeitgeber zu arbeiten.