Während die meisten Stereotypen über die Art der Arbeit, für die Männer und Frauen geeignet sind, entlarvt wurden - Männer können sich ernähren und Frauen einen Hammer ausüben -, werden bestimmte Jobs immer noch von dem einen oder anderen Geschlecht dominiert. Diese Jobs gelten als nicht traditionell und werden bei der Jobsuche häufig übersehen.
Definition
Nicht-traditionelle Jobs werden vom US-Arbeitsministerium (DOL) als solche definiert, in denen entweder Männer oder Frauen weniger als 25 Prozent der Belegschaft ausmachen. Im Jahr 2010 waren beispielsweise 79,1 Prozent der Ingenieure im Bereich Computersoftware Männer. Dies macht sie zu einem nicht traditionellen Job für Frauen.
$config[code] not foundKategorien für Frauen
Weniger als 20 Prozent aller Beschäftigten im Ingenieurwesen, im Baugewerbe und im Transportwesen sind Frauen. Nur 10,8 Prozent der Luft- und Raumfahrtingenieure waren 2010 Frauen, berichtet der DOL, und Männer hatten 90,3 Prozent aller Bauingenieurjobs.
Kategorien für Männer
Karrierecluster, in denen Männer weniger als 30 Prozent der Erwerbsbevölkerung ausmachen, umfassen Gesundheits-, Bildungs- und Sozialdienste. Sie sind auch in administrativen und klerikalen Positionen unterrepräsentiert. Dem DOL zufolge waren 2010 21,2 Prozent der Meeting- und Kongressplaner Männer.
Jobs für Frauen
Im Jahr 2010 waren weniger als ein Prozent der Mechaniker und 7,2 Prozent der Elektrotechniker Frauen, stellt der DOL fest. Laut dem Bureau of Labor Statistics lag das Mediangehalt für Elektroingenieure bei 87.180 $ pro Jahr. Andere nicht-traditionelle Rollen sind Köche und Computerprogrammierer.
Jobs für Männer
Einige nicht traditionelle Jobs für Männer umfassen Buchhalter, Bankangestellte und Bibliothekare. Mehr als die Hälfte der Eltern wünscht sich männliche Betreuer, aber nur zwei Prozent dieser Jobs werden von Männern besetzt, so die Universität von Hawaii. Laut der BLS wird der nicht-traditionelle Job der Zahnarzthelferin bis 2020 um 31 Prozent wachsen.
Statistiken für Männer
Der DOL berichtet, dass im Jahr 2010 7,9 Prozent aller registrierten Krankenschwestern männlich waren. Dies ist die Beschäftigung mit der geringsten Konzentration von Männern. Im selben Jahr waren nur 18,2 Prozent der Grund- und Mittelschullehrer Männer, und Männer machten 19,2 Prozent der Sozialarbeiter aus.
Statistiken für Frauen
Der DOL stellt fest, dass im Jahr 2010 5,2 Prozent aller Flugzeugpiloten oder Flugingenieure Frauen waren. Gleichzeitig machten Frauen weniger als 10 Prozent aller Bauleiter, Betreiber von Fernseh- und Filmkameras sowie Redakteure und Bauingenieure aus.
Vorteile
Wenn Sie in nicht traditionellen Bereichen arbeiten, werden Sie möglicherweise glücklicher. Ein großer Teil der Arbeitszufriedenheit besteht in einem Bereich, in dem Ihre Interessen und Fähigkeiten genutzt werden. Und einige traditionell weibliche Karrieren bieten mehr Stabilität für Männer. Zum Beispiel ist die Beschäftigung im Baugewerbe nicht immer stabil, aber Krankenschwestern sind immer gefragt.
Nachteile
Es ist nicht immer einfach, sich gegen die Tradition zu wehren, was die Arbeit in nicht-traditionellen Jobs für manche Menschen schwierig macht. Sie könnten Belästigung oder Diskriminierung ausgesetzt sein - für die es Rechtsmittel gibt - oder sich von Kollegen isoliert sehen.
Projektionen
Die University of Hawaii stellt fest, dass einige der am schnellsten wachsenden Berufe in den Bereichen Gesundheitswesen und Computer tätig sind. Dies schafft Chancen in nicht-traditionellen Berufen, wie z. B. Beratung bei psychischen Erkrankungen und Drogenmissbrauch für Männer oder Computersystemanalytiker für Frauen.
