Voraussetzungen für eine Apotheker-Promotion

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Apotheker verteilen Medikamente über Rezepturen an vielen Orten, von Filialapotheken, in denen sie als Angestellte beschäftigt werden, über Krankenhäuser, in denen sie direkt für das Krankenhaus arbeiten, bis zu unabhängigen Apotheken, in denen sie Apotheker sind Apotheke selbst. Es gibt eine Reihe von Anforderungen für Apotheker, die auf jahrelanger Erfahrung und Standort basieren, um Beförderungen in Bezug auf Bezahlung und Titel zu erhalten.

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Einstiegsanforderungen

Apotheker müssen nach dem Abitur mindestens sechs Jahre ausgebildet sein. Diese besteht in der Regel aus einigen Jahren College-Erfahrung und einem pharmazeutischen und medizinischen Ausbildungsprogramm, das zu einem Pharmaziestudium führt. Sobald sie dieses Bildungsniveau erreicht haben, sind sie als Apotheker in ihrem Land zugelassen. Wenn dies der Fall ist, können sie als Apotheker in jeder Apotheke angestellt werden, die über sie verfügt, und deren Erfahrungsstand. Einsteigerapotheker verdienen laut Bureau of Labor Statistics durchschnittlich 80.000 USD pro Jahr.

Pharmacy Supervisors

Um zum Supervisor innerhalb einer Apotheke befördert zu werden, müssen die Mitarbeiter der Apotheker in der Regel mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung auf Apothekenebene haben und sich mit allen Arten von Verschreibungen, Kunden und pharmazeutischen Situationen befassen. Diese Beförderungsrate kann jedoch von Apotheke zu Apotheke variieren und hängt von der Art der Arbeit ab, die der Apotheker angestellt hat. Laut State University.com werden 60 Prozent der Apotheker in Drogerien in öffentlichen Einrichtungen tätig. Die meisten dieser Angestellten werden nur zum Manager oder Vorgesetzten ihrer jeweiligen Apotheke befördert. Die meisten dieser Apothekenleiter oder -manager verdienen im Durchschnitt mehr als 100.000 USD pro Jahr.

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Apothekeninhaber oder Direktoren

Supervisoren oder Manager von Apotheken, die sich in ihrer Rolle als Manager anderer Apotheker auszeichnen, können auf verschiedene Weise befördert werden, je nachdem, wo sie arbeiten. Wenn sie für eine kleinere Apotheke arbeiten, erhalten sie manchmal einen Anteil am Eigentum der Apotheke selbst für ihre Dienstleistungen. Einige dieser Apotheker werden ihre eigenen Apotheken gründen und ihre eigenen Mitarbeiter als Kleinunternehmer einstellen. Wenn ein Supervisor einer Apotheke für eine größere Apothekenkette oder ein Krankenhaus tätig ist, kann er zum Direktor der pharmazeutischen Operationen in dieser Region von Apotheken oder Krankenhaus befördert werden. Im Durchschnitt verdient dieser Apotheker mehr als 131.000 US-Dollar.

2016 Gehaltsinformationen für Apotheker

Laut dem US Bureau of Labor Statistics erzielten Apotheker im Jahr 2016 ein durchschnittliches Jahresgehalt von 122.230 USD. Im unteren Bereich erzielten die Apotheker ein 25-prozentiges Gehalt von 109.400 US-Dollar. Dies bedeutet, dass 75 Prozent mehr als diesen Betrag erzielten. Das 75. Perzentilgehalt beträgt 138.920 USD, das heißt, 25 Prozent verdienen mehr.Im Jahr 2016 waren in den USA 312.500 Menschen als Apotheker beschäftigt.