Ein Flottencontroller, auch Flottenmanager oder Transportmanager genannt, beaufsichtigt die von einem Unternehmen betriebenen Fahrzeuge. Dies kann ein Unternehmen sein, das sich auf den Versand und Transport von Gütern spezialisiert hat, oder ein Nicht-Transportunternehmen, das einen Fuhrpark für eigene Zwecke betreibt. Flottencontroller arbeiten für Fluggesellschaften, Schifffahrtsunternehmen und Einzelhändler.
Bildung und Erfahrung
Florida Tech Online weist darauf hin, dass Arbeitgeber in der Regel Kandidaten mit einem Bachelor-Abschluss bevorzugen. Mehrere Universitäten bieten einen Bachelor-Abschluss in Verkehrswissenschaften an, beispielsweise den Bachelor of Science in Transportwesen an der Embry-Riddle Aeronautical University Worldwide. Einige Organisationen benötigen möglicherweise einen Master-Abschluss, beispielsweise einen Master of Science im Bereich Supply Chain Management oder einen Master-Abschluss in Business Administration. Viele bevorzugen auch frühere Transport- und Überwachungserfahrung. Zum Beispiel müssen Sie mindestens ein Jahr Erfahrung in einer leitenden oder administrativen Rolle haben, um sich für einen Job als Transportmanager für den Bundesstaat Oklahoma zu qualifizieren.
$config[code] not foundTypische Aufgaben
Flottencontroller überwachen alle Aspekte des Fahrzeugmanagements, einschließlich Sicherheit, Schulung und Finanzen. Sie weisen den Mitarbeitern Aufgaben zu, verfolgen Sendungen und Lieferungen und koordinieren die Sicherheitstrainings der Mitarbeiter. Darüber hinaus überwachen sie kontinuierlich die Effizienz und Leistung der Transportabteilung und suchen nach Wegen, um die Produktivität zu verbessern, Fehler zu reduzieren, Abfall zu reduzieren und den Gewinn des Unternehmens zu steigern. Sie legen auch Budgets für die Transportabteilung fest und genehmigen neue Akquisitionen.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtBenötigte Fähigkeiten
Da sie als Bindeglied zwischen dem Unternehmen, seinen Kunden und Lieferanten dienen, benötigen Flottencontroller starke Personalkenntnisse und Fähigkeiten zur Problemlösung. Sie können beispielsweise einen Vertrag mit einem neuen Lieferanten aushandeln oder einen Versandfehler oder eine Verzögerung ansprechen. Florida Tech Online weist darauf hin, dass Arbeitgeber nach Personen suchen, die detailliert sind, über starke sprachliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten verfügen und einen analytischen Ansatz bei der Arbeit einnehmen.