Personen, die sich unzufrieden, uninteressiert oder verloren in ihrer jetzigen Karriere fühlen, oder Studenten, die sich nicht für welche Studiengänge entscheiden, können einen beruflichen Eignungstest in Betracht ziehen, um die richtige Karriere für sie zu bestimmen. Berufliche Eignungstests helfen, die Karrieremöglichkeiten zu identifizieren, die den Interessen, dem Intellekt und den persönlichen Wünschen des Einzelnen am besten entsprechen. Studenten, die an einer beruflichen Eignungsprüfung teilnehmen möchten, haben mehrere Möglichkeiten.
$config[code] not foundCOPS II
Die Prüfung COPS II (Berufliches Präferenzsystem für berufliches Präferenzsystem) bewertet das Interesse eines Einzelnen an einer Karriere auf der Grundlage seiner Kenntnisse der Fächer und Aktivitäten der vierten Klasse. Das COPS II-Test- und Bewertungsheft liest sich in einer vierten Klassenstufe und enthält Anweisungen für die Interpretation der Prüfungsergebnisse. Mit Hilfe von Karriereclustern können die Studierenden basierend auf ihren Interessenwerten in jedem Bereich entscheiden, für welche Karrieren sie am besten geeignet sind. Die Prüfung dauert ungefähr 15 bis 20 Minuten.
VRII
Die Prüfung zum Vocational Research Interest Inventory ermittelt die Laufbahninteressen einer Person anhand einer 12-Punkte-Skala, die auf dem Index der Interessengebiete des US-Arbeitsministeriums basiert. Das VRII wurde in einer vierten Schulstufe geschrieben und bietet eine Individual-Profil-Analyse (Individual Profile Analysis, IPA), mit deren Hilfe spezifische Interessen und Präferenzen in 12 Karriereindikatoren ermittelt werden können. Die Prüfung misst auch Persönlichkeitsindikatoren, z. B. die Bereitschaft, andere aufzunehmen oder zu leiten, wenn sie die ideale Karriere einer Person bestimmt.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtCDM Internet
Das Online-System der Online-Prüfung für berufliche Eignungsprüfung (Career Decision-Making, CDM) ermöglicht den Schülern den Zugriff auf die Karrieredatenbank von CDM, in der Berufsbefragungen für Studierende mit Informationen zu über 800 potenziellen Karrieren angeboten werden. In der Prüfung wird das Interesse eines Studenten am Handwerk, an Wissenschaft, Kunst, Geselligkeit, Geschäfts- und Bürobetrieb untersucht, um festzustellen, in welchen Berufen der Student die höchste Eignung zeigt. Die Prüfung wird in der sechsten Klasse abgelegt, dauert etwa 20 bis 25 Minuten und kann überall mit Internetzugang abgelegt werden.
CISS
Die Campbell Interest and Skill Survey (CISS) bietet Schülern, die sich auf ein College vorbereiten, ein hervorragendes Instrument für die Fortsetzung ihres Studiums. Der CISS hilft dabei, die akademischen Stärken zu erkennen, auf die ein Einzelner aufbauen kann, um weitere Karrieremöglichkeiten zu eröffnen. Der CISS schätzt auch das Vertrauen einer Person in ihre Fähigkeit, berufliche Tätigkeiten auszuüben, wenn sie die zu empfehlenden Karrieren bestimmt. Durch die Berücksichtigung des Vertrauens eines Studenten in seine Fähigkeiten, eine bestimmte Karriere zu absolvieren, bietet der CISS eine umfassendere Prüfung an als eine Prüfung, bei der nur das Interesse beurteilt wird. Die Prüfung wird in der sechsten Klasse abgelegt und dauert 25 Minuten.
