Mountain View, Kalifornien (PRESSEMITTEILUNG - 27. Januar 2010) - Die Wirtschaft ist unsicher. Die Arbeitslosigkeit geht weiter. Und die Verbraucher kneifen ein paar Cent. Für Kleinunternehmer ist es jedoch jetzt eine noch nie da gewesene Zeit, sich einzustellen. Für kleine Unternehmen besteht die große Chance, großartige Mitarbeiter zu finden, ihre wertvolle Zeit dort zu verbringen, wo sie am wichtigsten ist, und ihr Unternehmen auszubauen.
$config[code] not foundIntuit Inc. (Nasdaq: INTU), der führende Anbieter von Gehaltsabrechnungen für kleine Unternehmen mit mehr als 1 Million Kunden, hat sich mit Kleinunternehmern, Rhonda Abrams, zusammengeschlossen, um Kleinunternehmen dabei zu unterstützen, kluge Entscheidungen über die Einstellung von Mitarbeitern zu treffen. Gemeinsam helfen Intuit Payroll und Abrams den Geschäftsinhabern bei durchdachten Einstellungsentscheidungen, indem sie eine kostenlose Kopie des neuen Buches von Abrams zur Verfügung stellen: „Stellen Sie Ihren ersten Angestellten ein: den Leitfaden des Unternehmers zum Suchen, Auswählen und Führen von großartigen Mitarbeitern.“ Managementberatung einschließlich eines kostenlosen Webinars am 1/28 um 9:30 Uhr PT.
„Für viele Kleinunternehmer ist jetzt der richtige Zeitpunkt, um darüber nachzudenken, wie sie ihr Unternehmen einstellen und ihr Geschäft vergrößern können“, sagte Abrams. "Und dieser Optimismus ist nicht neu - mehr als die Hälfte der Fortune-500-Unternehmen startete tatsächlich in einer Rezession oder Depression."
Und viele Unternehmer sind bereit. Eine Umfrage von Intuit Payroll vom September 2009 ergab, dass 44 Prozent der Kleinunternehmen in diesem Jahr Mitarbeiter einstellen wollen. Und das könnte eine gute Nachricht für die amerikanische Wirtschaft sein, weil kleine Unternehmen 65 Prozent der neuen Arbeitsplätze schaffen.
Um die Arbeit als Arbeitgeber zu erleichtern und zu lernen, eine effektivere Führungskraft und Führungskraft zu erlernen, stellt Intuit auf www.intuitinc.com/hire eine kostenlose Ausgabe des gerade erschienenen Buches von Abrams (Wert 24,95 USD) zur Verfügung liefert zuletzt. Dieses vollständige Handbuch enthält nützliche Informationen zu einer ganzen Reihe von Beschäftigungsproblemen in kleinen Unternehmen, z.
- Wie viel bezahlen Sie und wie viel können Sie sich leisten?
- Ob Mitarbeiter oder Auftragnehmer einstellen, Vollzeit oder Teilzeit.
- Durchführung effektiver Interviews und Auswahl der besten Leute
- Arbeitsgesetze verstehen
- Welche Vorteile und Richtlinien werden angenommen?
„Unternehmer sind bestrebt, dass sich die Wirtschaft umkehrt und ihr Geschäft wächst“, sagte Nora Denzel, Senior Vice President der Employee Management Solutions Division von Intuit. „Und wenn sie noch nie einen Mitarbeiter eingestellt haben, ist das ein großer Schritt. Wir machen es mit kostenlosen Informationen und Ratschlägen einfacher, damit sie großartige Mitarbeiter finden, einstellen und halten können. Ihre Entschlossenheit in Kombination mit unserer Erfahrung kann ihnen dabei helfen, ihre geschäftlichen Träume im Jahr 2010 und darüber hinaus zu verwirklichen. “
Fünf Gründe für die Einstellung
Während nicht alle kleinen Unternehmen bereit sind, gibt es viele Möglichkeiten für diejenigen, die eine Einstellung in Betracht ziehen. Hier sind die fünf Gründe von Abrams, warum das Einstellen jetzt der richtige Schritt sein könnte:
- Es gibt einzigartige Möglichkeiten. Jede Rezession bringt Chancen mit sich, wie ein verschlechterter Wettbewerb und Kunden, die nach preiswerten Alternativen suchen. Prüfen Sie, ob für diese Möglichkeiten zusätzliche Hilfe erforderlich ist oder ob Sie sie selbst nutzen können.
- Talent ist reichhaltiger. Mutige Unternehmer können von niedrigeren Arbeitskosten und einem wachsenden Talentpool von Menschen profitieren, die offener für ein kleines Unternehmen arbeiten.
- Ein Wachstumsschub kommt. Lassen Sie sich nicht einschlafen, wenn die Wirtschaft wieder voll zur Geltung kommt. Wenn Sie sich jetzt einstellen oder einen Plan haben, können Sie schnell skalieren, um den steigenden Anforderungen an Ihr Produkt oder Ihre Dienstleistung gerecht zu werden.
- Jetzt ist es an der Zeit, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. Einzelunternehmer verbringen oft viel wertvolle Zeit mit Aufgaben, die kein Geld bringen. Stellen Sie stattdessen jemanden dafür ein und nutzen Sie Ihre Zeit besser.
- Ihre innere Kreativität ist wertvoll. Der 9-5-Arbeitsplatz ist also letztes Jahrhundert. Die Mitarbeiter von heute sind häufig Auftragnehmer oder Teilzeitbeschäftigte. Oder sie arbeiten von zu Hause aus. Seien Sie kreativ, wenn Sie über Ihr Geschäft nachdenken. Sie stellen nicht nur jemanden an, der eine Aufgabe erledigt, Sie bauen für die Zukunft und können bei Vollbeschäftigung Vollzeit hinzuziehen.
Wo finden Sie weitere Beratungstipps?
Weitere Tipps zum Einstellen und Verwalten von Mitarbeitern finden Sie unter intuitpayrollblog.com. Hier können sich die Besucher auch für das anstehende kostenlose Einstellungs-Webinar von Abrams am 1/28 Uhr PT anmelden.
Über Intuit Inc.
Intuit Inc. ist ein führender Anbieter von Geschäfts- und Finanzmanagementlösungen für kleine und mittlere Unternehmen. Finanzinstitute, einschließlich Banken und Kreditgenossenschaften; Verbraucher und Wirtschaftsprüfer. Die wichtigsten Produkte und Dienstleistungen, darunter QuickBooks, Quicken und TurboTax, vereinfachen die Verwaltung und Verarbeitung von Gehaltsabrechnungen für kleine Unternehmen, die persönliche Finanzierung sowie die Vorbereitung und Ablage von Steuern. ProSeries und Lacerte sind die führenden Steuerberatungsangebote von Intuit für professionelle Buchhalter. Die mit Digital Insight verankerte Abteilung für Finanzinstitute des Unternehmens bietet On-Demand-Bankdienstleistungen an, um Banken und Kreditgenossenschaften dabei zu unterstützen, Unternehmen und Kunden mit innovativen Lösungen zu helfen.
Intuit wurde 1983 gegründet und erzielte im Geschäftsjahr 2009 einen Jahresumsatz von 3,2 Milliarden US-Dollar. Das Unternehmen beschäftigt rund 7.800 Mitarbeiter und hat Hauptbüros in den USA, Kanada, Großbritannien, Indien und anderen Standorten. Weitere Informationen finden Sie unter www.intuit.com.
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