In einem komplexen und wettbewerbsintensiven Geschäftsumfeld tragen die besten Marketingstrategien zu einer erfolgreichen Geschäftsentwicklung bei. Die meisten Unternehmen beauftragen Marketingagenten - auch bekannt als Marketingmanager -, um ihre Produkte und Dienstleistungen zu bewerben oder zu bewerben, in der Regel mit dem Fokus auf Umsatzsteigerung. Marketingmanager finden in einer Vielzahl von Branchen einen Arbeitsplatz, darunter Landwirtschaft, Finanzen, Versicherungen und Transport.
$config[code] not foundEffektiv kommunizieren
Marketingmanager müssen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen. Wenn ein Unternehmen beispielsweise eine mobile Marketing-Tour durchführt, um potenzielle Kunden in verschiedenen Regionen zu treffen, muss ein Marketing-Manager den Kunden effektiv über die Vorteile des Produkts informieren. Marketingmanager benötigen auch zwischenmenschliche Fähigkeiten, um positive Beziehungen zu potenziellen Kunden zu knüpfen. Dies beeinflusst die Fähigkeiten, die Kunden davon überzeugen, bestimmte Produkte über andere zu wählen, und Teambuilding-Fähigkeiten, um ein effektives und motiviertes Marketingteam aufzubauen.
Strategien erstellen
Die Entwicklung neuer und wirksamer Methoden zur Förderung von Produkten und Dienstleistungen ist Aufgabe der Marketingmanager. Wenn ein Getränkehersteller beispielsweise ein neues kohlensäurehaltiges Getränk auf den Markt bringt, entwickeln Marketing-Manager Strategien, um das Produkt zu fördern. Dies beinhaltet häufig die Analyse des Zielmarktes und der Methoden, mit denen Wettbewerber ähnliche Produkte bewerben. Wenn Zielkunden große Internetbenutzer sind und Wettbewerber beispielsweise Printwerbung verwenden, können sich die Marketingmanager auf soziale Medienkanäle konzentrieren.
Video des Tages
Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtNachforschungen anstellen
Marketingmanager sammeln Informationen von Verbrauchern zu Themen wie Preis und Qualität von Produkten oder Dienstleistungen sowie Präferenzen für neue Produkte oder Dienstleistungen. Wenn ein Versicherungsunternehmen beispielsweise eine neue Lebensversicherungspolice einführen möchte, kann der Marketingmanager jungen Marketingmitarbeitern die Befugnis erteilen, Umfragen durchzuführen und Familien in Zielmärkten nach ihren Kriterien für die Auswahl einer Police zu befragen. Diese Informationen helfen Unternehmen, schnell verkaufende Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln.
Bedarf prognostizieren
Marketingmanager schätzen auch den Bedarf an bestimmten Produkten und Dienstleistungen in bestimmten Märkten, verhandeln Werbeverträge mit Werbeagenturen und Medienunternehmen und reagieren auf Kunden über Produkte und Dienstleistungen. Wenn sie nicht im Büro sind und Preisstrategien entwickeln, die den Bedürfnissen der Verbraucher entsprechen, besuchen diese Manager Messen und Produktausstellungen, um Produkte zu vermarkten und mit potenziellen Kunden zu interagieren.
Dahin kommen
Obwohl ein Associate Degree in Wirtschaft oder Marketing Ihnen diesen Job in kleinen Unternehmen sichern kann, bevorzugen große Unternehmen oft Profis mit einem Bachelor-Abschluss in internationalem Marketing, Marketingforschung oder Consumer Merchandising. Andere, wie Pharma- und Textilunternehmen, stellen häufig Marketingmanager ein, die einen Abschluss in Pharma- und Bekleidungsgeschäft bzw. Textilmarketing haben. Laut dem US Bureau of Labor Statistics erzielten Marketing-Manager 2013 einen durchschnittlichen Jahreslohn von 133.700 US-Dollar. Von 2012 bis 2022 geht das Büro davon aus, dass die Beschäftigung von Marketing-Managern um 13 Prozent wächst und damit etwas höher liegt als der Durchschnitt von 11 Prozent für alle Arbeitsplätze.
