Treten Sie dem #MetLifeSmallBiz-Twitter-Chat bei - Kultur aufbauen, Talent gewinnen: Erfolg für kleine Unternehmen

Arbeiten Ihre Mitarbeiter gerne in Ihrem Unternehmen? Die Antwort auf diese Frage hängt wahrscheinlich mit der von Ihnen geschaffenen Unternehmenskultur zusammen.

Wenn die Unternehmenskultur zu viel für ein „heikles Feely“ -Konzept zu sein scheint, für das Sie sich Sorgen machen müssen, sollte es nicht so sein

Schließlich hängt die Art der Unternehmenskultur, die Sie schaffen, direkt von der Qualität der Talente ab, die Sie gewinnen können - und wie lange Sie sie halten können!

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Sie wissen bereits, dass Menschen in Ihrem Unternehmen der Schlüssel zum Erfolg sind.

So sollte es leicht zu erkennen sein, wie die Unternehmenskultur große Talente anziehen und sie für die Arbeit für Sie interessieren kann.

Zusammen mit Anita Campbell, CEO und Gründerin von Small Business Trends, Rieva Lesonsky, CEO von SmallBizDaily und den Experten für kleine Unternehmen hinter Susan Solovic, für den Twitter-Chat „Build Culture, Win Talent: Der Erfolg von Small Business“, gesponsert von MetLife.

Die Veranstaltung findet am 29. November 2017 von 15:00 bis 16:00 Uhr statt. ET und Sie können auf Twitter bei #MetLifeSmallBiz teilnehmen. Zusätzliche während des Chats zu verwendende Hashtags sind #SBIndex und #smallbiz.

MetLife wird auch zur Verfügung stehen, um die Diskussion zu erleichtern.

Zu den Fragen, die von Teilnehmern - insbesondere Kleinunternehmern - gestellt werden sollten, gehört "Was macht Ihre Kultur großartig?"

Vorausgesetzt, Sie glauben, Sie hätten eine großartige Unternehmenskultur. Wenn Sie dies nicht tun, möchten Sie vielleicht von anderen Unternehmern erfahren, was zur Schaffung einer großartigen Unternehmenskultur beiträgt.

Sie erfahren auch, wie kleine Unternehmen qualifizierte Mitarbeiter auf einem schwierigen Arbeitsmarkt gewinnen und binden können.

Schließlich erfahren Sie, welche Vorteile für talentierte angehende Mitarbeiter besonders attraktiv sind.

Teilen Sie Ihre Erkenntnisse mit anderen Kleinunternehmern und hören Sie, was sie zu sagen haben. Möglicherweise entdecken Sie Möglichkeiten, die Unternehmenskultur Ihres Unternehmens zu verbessern und den Erfolg kleiner Unternehmen zu steigern. Seien Sie sicher, sich uns anzuschließen.

Mehr Details:

Was: "Kultur aufbauen, Talente gewinnen: Erfolg im Small Business" Twitter Chat

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