Die Patientenversorgung ist eine ernst zu nehmende Verantwortung, die erfordert, dass medizinisches Personal ausgebildet, erfahren und stark kommuniziert wird. Beim Schreiben eines Bewerbungsschreibens für einen medizinischen Job möchten Arbeitgeber sicherstellen, dass die von ihnen befragten Kandidaten bereit sind, die Anforderungen der Position zu erfüllen. Die Erstellung eines soliden Bewerbungsschreibens hilft Arbeitgebern, zu zeigen, dass ein Bewerber für die Stelle bereit ist.
Bildungsnachweise
Beginnen Sie mit der Beschreibung des erreichten Bildungsabschlusses und der Zertifizierung. Dies sind die wichtigsten Überlegungen bei der Bestimmung der Qualifikationen eines Bewerbers für eine medizinische Tätigkeit. Das American Nursing Credentials Center empfiehlt den Antragstellern, den erworbenen höchsten Grad, die Lizenz, alle staatlichen Bezeichnungen oder Anforderungen, die erfüllt werden, sowie alle nationalen Zertifizierungen anzugeben, die für die Position in dieser Reihenfolge gelten. Sobald Antragsteller erkennen, dass die Ausbildung und die Zertifizierungen des Bewerbers mit den Positionsanforderungen übereinstimmen, sollte der Rest des Bewerbungsschreibens die eindeutigen Qualifikationen des Bewerbers über die Mindestanforderungen an die Ausbildung hinaus aufzeigen.
$config[code] not foundErfahrung mit Verfahren
Im nächsten Abschnitt sollten die medizinischen Verfahren beschrieben werden, mit denen ein Antragsteller vertraut ist. Zum Beispiel ist die Erfahrung mit Katheterisierungsverfahren eine wichtige Fähigkeit, die bei Bewerbungen für medizinische Berufe in der Seniorenpflege nachgewiesen werden muss. Die Bewerber sollten sorgfältig über die Verfahren nachdenken, die für die jeweilige Position am besten geeignet sind, und im zweiten oder dritten Absatz des Bewerbungsschreibens den Komfort, die Erfahrung und die Vertrautheit mit diesen Verfahren beschreiben.
Video des Tages
Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtErfahrung mit Geräten
Als Nächstes wird ein Abschnitt beschrieben, in dem die Erfahrungen mit medizinischen Geräten beschrieben werden. "Hospitals and Health Networks Magazine" erläutert, dass sich beispielsweise die Rolle der Krankenpflege schnell verändert und Erfahrung im Umgang mit der Medizintechnik erfordert. Ein Abschnitt, der die Erfahrung mit IT-Systemen in elektronischen Patientenakten demonstriert, kann beispielsweise den Arbeitgebern deutlich zeigen, dass ein Kandidat bereit ist, sich den Herausforderungen medizinischer Berufe des 21. Jahrhunderts zu stellen.
Persönliche Eigenschaften
Schreiben Sie gegen Ende des Bewerbungsschreibens einen Absatz, in dem die persönlichen Eigenschaften oder die Leidenschaft für die Position erläutert werden. Da medizinische Berufe häufige persönliche Interaktionen mit Patienten erfordern, möchten Arbeitgeber, dass die Kandidaten ihre Arbeit mit Leidenschaft betreiben. Geben Sie einen Absatz an, in dem beschrieben wird, welche Art von Arbeitnehmer Sie sind und wie Sie mit den Patienten am Arbeitsplatz interagieren möchten.
