Wadwha beauftragte das Nationale Zentrum für Frauen und Informationstechnologie (NCWIT) mit der Analyse von Daten von 549 erfolgreichen Unternehmern. Einige Unterschiede zwischen männlichen und weiblichen Unternehmern:
$config[code] not found- Frauen waren mehr motiviert durch die Ermutigung von Geschäftspartnern.
- Frauen zählten häufiger auf Geschäftspartner als Hauptfinanzierungsquellen.
- Frauen schätzten frühere Erfahrungen als wichtiger für den Erfolg ihres Unternehmens als Männer.
- Frauen schätzten berufliche und geschäftliche Netzwerke höher ein.
- Männer fühlten den finanziellen Druck, Einkommen stärker zu verdienen als Frauen.
Es gibt aber auch viele Gemeinsamkeiten. Im Allgemeinen hatten Unternehmerinnen und Unternehmerinnen eine gleichwertige Ausbildung, ein frühes Interesse an Unternehmertum, ähnliche Berufserfahrung und einen ähnlichen Zugang zu Finanzmitteln. Sie hatten auch die gleichen Beweggründe: der Wunsch, Geld zu verdienen, ihre eigenen Vorgesetzten zu sein und ihre Ideen zu verwirklichen.
In Anbetracht der Ähnlichkeiten schreibt Wadwha: „Der Mangel an weiblichen Startup-Führungskräften ist immer noch verblüfft. Die Beweise deuten darauf hin, dass dies kein Versagen von Frauen, sondern eher ein Versagen der Gesellschaft widerspiegelt. “
Cindy Padnos, Geschäftsführerin von Illuminate Ventures, hat die Rolle von Frauen im High-Tech-Bereich untersucht. Die Studie von Illuminate Ventures ergab, dass High-Tech-Startups, die von Frauen geleitet werden, höhere Einnahmen pro Investitionsdollar erzielen und weniger wahrscheinlich ausfallen als solche, die von Männern angeführt werden. Von Frauen geführte Venture-gestützte Tech-Unternehmen sind auch kapitaleffizienter. Sie beginnen mit einem Drittel weniger als die von Männern gehaltenen Unternehmen, erreichen aber im gleichen Zeitraum ein ähnliches Einkommen.
Angesichts der praktischen Vorteile von Frauen geführten Unternehmen ist Padnos zuversichtlich, dass die Anzahl der Frauen in der Technologiebranche steigen wird. Wadwha stellt fest, dass Frauen in Indien - einem viel konservativeren Land als die USA - rasch eine führende Rolle in der Wirtschaft einnehmen. Der rasche Wandel in der indischen Wirtschaft kann ein Grund dafür sein, dass Frauen eher als Unternehmer akzeptiert werden.
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