Dies ist eine gute Zeit, um die Gesundheit Ihres Unternehmens zu beurteilen. Überprüfen Sie diese 10 Elemente und bestimmen Sie den Gesundheitsfaktor Ihres kleinen Unternehmens, um herauszufinden, wo Sie stehen.
Was ist Ihr Gesundheitswert für kleine Unternehmen?
1) Cashflow
Ein Cashflow-positives Unternehmen ist entscheidend für den Erfolg. Dies bedeutet, dass das Unternehmen am Ende des Monats mehr Bargeld hat als zu Beginn.
$config[code] not foundWie man punktet: Addieren Sie 2 Punkte für den positiven Cashflow. Ziehen Sie 2 Punkte für den negativen Cashflow ab (abzüglich Bargeld am Monatsende).
2) schnelles Verhältnis
Diese einfache Bilanzformel teilt das Umlaufvermögen abzüglich der kurzfristigen Verbindlichkeiten auf. Verhältnisse größer als eins bedeuten, dass das Unternehmen über ausreichend Umlaufvermögen verfügt, um die aktuellen Rechnungen bezahlen zu können.
Wie man punktet: Fügen Sie 2 Punkte hinzu, wenn das schnelle Funkgerät des Unternehmens über einem liegt. Ziehen Sie 2 Punkte ab, wenn der Wert unter eins liegt. Beachten Sie, dass eine gesunde Schnellkennzahl von Branche zu Branche variieren kann.
3) Kundenrenten
Dies bedeutet, dass Stammkunden das Unternehmen jeden Monat automatisch bezahlen.
Wie man punktet: Fügen Sie 2 Punkte hinzu, wenn dies wahr ist. Ziehen Sie 1 Punkt ab, wenn das Unternehmen jeden Monat neue Einnahmen erzielen und neue Kunden finden muss.
4) Fixe Gemeinkosten
Hohe fixe Gemeinkosten geben den Unternehmen keine Flexibilität, da sich Umsatz und Gewinn ändern.
Wie man punktet: Fügen Sie einen Punkt hinzu, wenn die meisten Ausgaben des Unternehmens variabel sind. 1 Punkt abziehen, wenn die meisten Ausgaben fixiert sind oder im Vergleich zum Umsatz hoch sind.
5) Management Team
Bei starken Unternehmen geht es nicht um ihre Eigentümer, sondern um ihre Teamleiter.
Wie man punktet: Fügen Sie 2 Punkte für eine wirklich kollaborative Organisation hinzu. Ziehen Sie 1 Punkt ab, wenn der CEO alle Entscheidungen von oben nach unten trifft.
6) Mitarbeiterumsatz
Loyale Mitarbeiter generieren mehr Gewinn für Unternehmen als solche mit hohem Umsatz.
Wie man punktet: Fügen Sie 2 Punkte hinzu, wenn das Unternehmen Mitarbeiter für mindestens 5 Jahre behält. Fügen Sie 1 Punkt für 3-5 Jahre hinzu. Ziehen Sie 1 Punkt ab, wenn Mitarbeiter 2 Jahre oder weniger bleiben.
7) Strategischer und fokussierter Plan
Unternehmen, die einen schriftlichen Plan haben, wohin sie gehen, und Mitarbeiter, denen die Richtung des Unternehmens klar ist, haben Erfolg.
Wie man punktet: Fügen Sie einen Punkt hinzu, wenn jeder Mitarbeiter des Unternehmens den Plan formulieren kann. Ziehen Sie 1 Punkt ab, wenn dies nicht möglich ist.
8) Systematischer Vertriebs- und Marketingplan
Viele kleine Unternehmen vermarkten nur, wenn sie keine Verkäufe haben, und hören sofort auf, wenn sie das tun.
Wie man punktet: Fügen Sie 2 Punkte hinzu, wenn das Unternehmen einen laufenden systematischen Plan einschließlich sozialer Medien hat. Ziehen Sie 2 Punkte ab, wenn Vertrieb und Marketing überwiegend improvisatorisch sind.
9) Infrastruktur
Wachsende Unternehmen benötigen eine Infrastruktur, die sie unterstützt. Nextiva nutzt die Integration von Tools von Marketo, SalesForce und NuviApp (social), um ihren Geschäftskunden zuverlässige Kommunikationslösungen bereitzustellen.
Wie man punktet: Fügen Sie einen Punkt hinzu, wenn das Unternehmen über integrierte Systeme verfügt, die von Mitarbeitern und Kunden effektiv genutzt werden können. Ziehen Sie 2 Punkte ab, wenn jedes System unabhängig ist oder effektiv arbeitet.
10) Externe Berater
Kleinunternehmer müssen um Hilfe bitten.
Wie man punktet: Fügen Sie 1 Punkt hinzu, wenn der Eigentümer einen offiziellen Beirat hat. Ziehen Sie 1 Punkt ab, wenn der Eigentümer isoliert ist und niemals jemanden außerhalb des Unternehmens um Rat fragt.
Gesamtpunktzahl:
Über 10: Herzliche Glückwünsche! Ihr kleines Unternehmen ist gesund und für 2014 gut aufgestellt. Sie können jeden Bereich verbessern, in dem die Punktzahl negativ war, um Ihre Stärke zu steigern.
0 bis 9: In Gefahr! Wichtige Teile Ihres kleinen Unternehmens müssen verbessert werden. Sie sind anfällig für Änderungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens. Achten Sie auf die Elemente, bei denen Ihre Punktzahl negativ war.
Unter 0: Achtung! Zu viele Bereiche Ihres Unternehmens sind ungesund und Ihr Unternehmen riskiert in diesem Jahr den Bankrott. Bitten Sie sofort um Hilfe!
Was ist also Ihr Gesundheits-Score für kleine Unternehmen?
Dieser von Nextiva bereitgestellte Artikel wird im Rahmen einer Vertriebsvereinbarung für Inhalte erneut veröffentlicht. Das Original finden Sie hier.
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