Wenn Sie sich ein kleines Unternehmen vorstellen, was fällt Ihnen ein? Für die meisten Menschen ist das Image wahrscheinlich ein Einzelunternehmer oder eine lokale Firma mit einer Handvoll Angestellten, die wie Familienmitglieder behandelt werden. Oder Sie könnten sich ein etwas größeres Geschäft vorstellen, mit ein paar Zweigstellen und etwa hundert Mitarbeitern. Nach der Definition der Bundesregierung ist die Definition eines kleinen Unternehmens jedoch so definiert, dass es weniger als 500 Mitarbeiter hat und einen Umsatz von bis zu 1 Million US-Dollar pro Jahr erzielt. Außerdem gibt es ein neues Gesetz, das diese Definition auf bis zu 10 Millionen US-Dollar pro Jahr erweitern würde Jahr.
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Nun, es gibt keine einheitliche Definition für ein kleines Unternehmen
Natürlich ist die Definition eines kleinen Unternehmens durch die Bundesregierung für steuerliche Zwecke von Belang. Andere Organisationen, die erhebliche Auswirkungen auf die Landschaft der kleinen Unternehmen in Amerika haben, stimmen jedoch nicht mit den von der Regierung festgelegten Parametern überein - und stimmen in einigen Fällen nicht mit sich selbst überein.
In der Small Business Administration (SBA) zum Beispiel gilt, dass ein kleines Unternehmen weniger als 500 Angestellte hat. Es gibt jedoch Ausnahmen - etwa 1.200 davon. In der SBA-Tabelle der Größenstandards werden jeder Branche unterschiedliche Definitionen für ein kleines Unternehmen zugewiesen. Einige dieser Unterschiede sind:
- Herstellung: In einer „kleinen“ Rübenzucker- oder Rohrzuckerfabrik können bis zu 750 Mitarbeiter beschäftigt sein, während die Verarbeitung von Sojabohnen und die Herstellung von Frühstückscerealien bis zu 1.000 Mitarbeiter umfassen.
- In einer kleinen Erdölraffinerie sind bis zu 1.500 Mitarbeiter definiert.
- Die Schaden- und Unfallversicherungsträger sind klein, wenn sie weniger als 1.500 Mitarbeiter haben.
- Ein Wiederverkäufer von Informationstechnologie ist nur ein kleines Unternehmen mit bis zu 150 Mitarbeitern.
- Einige Definitionen sind durch Einnahmen definiert: Eine kleine Schaf- oder Ziegenfarm erzielt Einnahmen von bis zu 750.000 USD, während ein kleines Job-Corps-Center bis zu 35,5 Mio. USD erzielt.
Dann gibt es kleine Interessengruppen. Die Mehrheit der Mitglieder des National Federation of Independent Business hat beispielsweise 20 oder weniger Angestellte. Beim Small Business and Entrepreneurship Council werden die Unternehmen nach der Anzahl der Beschäftigten lose in drei Stufen gruppiert: Weniger als 100 werden als klein, ein mittelständisches Unternehmen zwischen 100 und 500 und ein Unternehmen mit mehr als 500 Beschäftigten groß angesehen.
Beide Organisationen erlauben jedoch jedem Unternehmen, unabhängig von seiner Größe, beizutreten.
Wie groß ist das Small Business?
Mit der alleinigen Qualifikation von weniger als 500 Mitarbeitern als Definition eines kleinen Unternehmens sind über 99 Prozent der US-amerikanischen Unternehmen klein. Die Ausnahme ist die Umsatzmarke von 1 Million US-Dollar. Wenn jedoch die Gesetzesvorlage zur Anhebung dieser Schwelle auf 10 Millionen US-Dollar verabschiedet wird, umfasst die Definition der Bundesregierung von „Kleinunternehmen“ fast 97 Prozent aller Unternehmen in Amerika, zumindest nach den neuesten Angaben von Economic Zensusdaten.
Wenn die neuen Regeln ins Spiel kommen, ist es schwerer, Initiativen für kleine Unternehmen zu erstellen und anzuwenden. Viele Unternehmer, die sich wirklich als klein betrachten - im Gegensatz zu einem Unternehmen mit 500 Mitarbeitern, das Einnahmen in Höhe von 10 Millionen US-Dollar erwirtschaftet - müssen möglicherweise mit diesen sogenannten „kleinen“ Unternehmen um staatliche Beihilfen konkurrieren und müssen sich um die richtigen Steuervergünstigungen bemühen.
Wie definieren Sie Kleinunternehmen und wie würden Sie es definieren?
Foto eines Kleinunternehmers via Shutterstock
