Selbst nachdem Sie Ihre Zeit für eine Verurteilung wegen häuslicher Gewalt verbracht haben, kann Ihr Rekord Ihr Leben auf Jahre hinaus behindern. Trotz Ihrer bisherigen Berufserfahrung haben Sie wahrscheinlich Schwierigkeiten, eine Anstellung zu finden. Sie können die negativen Auswirkungen jedoch minimieren, indem Sie die Verantwortung für die Vergangenheit übernehmen und die Arbeitgeber davon überzeugen, dass Sie kein Risiko darstellen.
Richten Sie Ihre Jobsuche gezielt aus
Finden Sie heraus, welche Berufe Sie aufgrund Ihrer Überzeugung zu häuslicher Gewalt ausschließen. Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst wie Strafverfolgungsbehörden, Behörden, Militär oder Nothelferpositionen wie Feuerwehrmann oder Rettungssanitäter sind wahrscheinlich verboten. Dies gilt auch für Lehr- oder Gesundheitsberufe wie Krankenpflege. Wenn Sie eine Tätigkeit haben, für die eine Lizenz oder Bindung erforderlich ist, die in Bereichen wie Gesundheitsfürsorge, Ausbildung oder Tagesbetreuung erforderlich ist, verlieren Sie wahrscheinlich Ihre Lizenz, wodurch es unmöglich wird, wieder eine Beschäftigung in diesem Bereich zu finden.
$config[code] not foundSei ehrlich
Sie sind gesetzlich dazu verpflichtet, Ihre Überzeugung zu Bewerbungen offenzulegen. Während Sie möglicherweise versucht sind, Ihre Vergangenheit zu verbergen, führen viele Arbeitgeber routinemäßig Hintergrundüberprüfungen durch und decken Ihre Daten auf. Selbst wenn sie offen sind für die Einstellung von Bewerbern mit einer kriminellen Vorgeschichte, disqualifizieren die meisten Sie automatisch wegen Lüge. Bis zu Ihrer Festnahme und Ihrer Zeit im Gefängnis, und beantworten Sie alle Fragen, die der Arbeitgeber hat. Er könnte weniger zögerlich sein, eine Chance auf Sie zu nehmen, wenn Sie die Bereitschaft zeigen, über Ihre Vergangenheit zu sprechen.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtBeschreiben Sie, was Sie gelernt haben
Beweisen Sie den Arbeitgebern, dass Sie aus Ihren Fehlern gelernt und Ihr Leben zum Besseren verändert haben. Wenn Drogenmissbrauch oder psychische Probleme zu Ihrer gewalttätigen Vergangenheit beigetragen haben, erklären Sie, wie Sie diese Probleme in den Griff bekommen haben. Sagen Sie den Arbeitgebern beispielsweise, dass Sie Zeit in einer Entzugsklinik verbracht haben oder an einem 12-Schritte-Programm teilgenommen haben und seitdem sauber und nüchtern sind. Oder besprechen Sie Therapien wie z. B. Ärgerbewältigungskurse oder die Behandlung psychiatrischer Erkrankungen. Wenn Sie Kinder haben und Besuchsrechte haben, betonen Sie, dass das Gericht genug Vertrauen in Sie hat, damit Sie Ihre Kinder regelmäßig sehen können.
Konzentriere dich auf die Zukunft
Sobald Sie sich mit Ihrem Verlauf befasst haben, lenken Sie das Gespräch auf Ihre Ziele und Qualifikationen. Sagen Sie zum Beispiel „Ich wünschte, ich könnte die Vergangenheit ändern, aber ich kann mich nur darauf konzentrieren, eine bessere Zukunft zu schaffen. Ich habe gerade mein Studium abgeschlossen und bin seit meiner Entlassung fest angestellt. Mein früherer Vorgesetzter wird bestätigen, dass ich ein vorbildlicher Mitarbeiter war. “Besprechen Sie, warum Sie an der Stelle interessiert sind. Sagen Sie zum Beispiel: „Jetzt, da mein Leben wieder auf dem richtigen Weg ist, freue ich mich auf eine verantwortungsvollere Position. Deshalb freue ich mich, mehr über Ihr Unternehmen zu erfahren und wie ich dazu beitragen kann. "
