Wie man das Interview persönlich nagelt

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Anonim

Sie haben endlich den Anruf erhalten - Sie haben die erste Runde von Telefoninterviews gekürzt und der Arbeitgeber möchte Sie persönlich treffen. Jetzt ist es an der Zeit, alle Register zu ziehen und sich als zu besiegender Kandidat von der Masse abzuheben. Kleiden Sie sich, um zu beeindrucken, brechen Sie den Charme aus und machen Sie sich bereit, die Interviewer mit Ihrer Vorbereitung und Persönlichkeit zu begeistern.

Kennen Sie das Unternehmen

Erfahren Sie alles über das Unternehmen, sowohl innen als auch außen. Machen Sie sich mit den Führungskräften und den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut und machen Sie sich ein Bild von der allgemeinen Mission und den Zielen. Durchsuchen Sie die Nachrichtenarchive nach Geschichten über das Unternehmen und durchsuchen Sie die Unternehmenswebsite, um mehr über deren Geschichte und Herkunft zu erfahren. Stellen Sie sich zu Ihrem persönlichen Interview vor, das zu jedem Aspekt der Organisation vorbereitet und kenntnisreich ist - es wird Ihnen helfen, einen hervorragenden Eindruck zu machen.

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Früh ankommen

Holen Sie sich 15 Minuten früher zu Ihrem Interview und sprechen Sie auf professionelle und dennoch freundliche Weise mit der Rezeption. Dies ist Ihr erster persönlicher Kontakt mit dem Unternehmen, und Sie können sicher sein, dass der erste Eindruck, den Sie beim Support machen, an den Einstellungsmanager weitergeleitet wird. Reden Sie ein wenig, fragen Sie nach ihrem Tag und sagen Sie etwas wie: „Dies scheint ein großartiger Ort zu sein. Arbeiten Sie gerne hier? “Sie werden nicht nur einen guten Eindruck hinterlassen, sondern lernen auch ein paar Insider-Tipps für Ihr Vorstellungsgespräch.

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Unbedingt kleiden

Setzen Sie Ihren Fuß in saubere, gutgepresste Businesskleidung nach vorne und sehen Sie von Kopf bis Fuß makellos sauber und gepflegt aus. Männer können in einem traditionellen Businessanzug oder in einer Freizeithose, einem Button-Down-Hemd, einer Krawatte und Müßiggängern beeindrucken. Eine Frau sollte sich für einen Business-Anzug, einen Hosenanzug, ein maßgeschneidertes Kleid oder eine Hose und eine Bluse entscheiden. Tragen Sie nicht zu viele Kosmetika oder Düfte auf oder tragen Sie ablenkenden Schmuck. Vermeiden Sie unangemessen enge oder auffällige Kleidung.

Schalten Sie den Charm ein

Lächle und sei freundlich, sobald du den Interviewraum betrittst. Strecken Sie Ihre Hand aus und zeigen Sie Ihre Begeisterung für die Interviewmöglichkeit. Binden Sie die Interviewer sofort ein, um einen guten Eindruck zu hinterlassen und entspannen Sie sich für das Interview. Wenn sich mehr als eine Person im Raum befindet, bestätigen Sie jede Person.

Beginnen Sie richtig

Die meisten Interviews beginnen mit einer Einladung, über sich selbst und Ihre beruflichen Qualifikationen zu sprechen. Informieren Sie sich im Voraus, was Sie sagen möchten, und zeigen Sie die wichtigsten Errungenschaften auf, die den Wert belegen, den Sie für die Unternehmen bringen, für die Sie gearbeitet haben. Seien Sie gnädig, wenn Sie für Gruppenprojekte Kredite vergeben, und sprechen Sie positiv über frühere Arbeitgeber. Dies wird Sie als treuen Teamspieler positionieren, der den Mitarbeitern eine gute Ergänzung sein wird.

Sei positiv

Machen Sie jeden Aspekt des Interviews positiv. Wenn Sie nach Beschreibungen Ihrer bisherigen Arbeit gefragt werden, markieren Sie die Erfolge und die Vorteile, die Sie an jeder Gelegenheit genossen haben. Wenn Sie aufgefordert werden, Herausforderungen oder umstrittene Situationen zu beschreiben, stellen Sie sie als wertvolle berufliche Lernerfahrungen dar.

Sag Danke

Wenn das Interview zu Ende geht, bekräftigen Sie Ihr aufrichtiges Interesse an der Position und drücken Sie Ihre Wertschätzung für die Interviewgelegenheit aus. Fragen Sie, wann eine Entscheidung getroffen wird, und machen Sie sich eine Nachricht, dass Sie sich an das Unternehmen wenden sollten, wenn Sie bis zu dem angegebenen Datum nichts hören. Seien Sie der Empfangsdame auf dem Weg nach draußen herzlich willkommen und folgen Sie schnell einem Dankesbrief.