Um ein Direktor zu sein, braucht es Kreativität, Fähigkeiten, Organisation, Führung und einen Kopf für Details. Videodirektoren arbeiten an Musikvideos, Werbespots, Independent-Filmen und sogar Fernsehsendungen. Sie sind zwar angehende Neulinge oder erfahrene Profis, aber Videodirektoren sind es, die, was auch immer ihr Niveau ist, diejenigen sind, die buchstäblich das Sagen haben.
Vorproduktion
Vor der Produktionsphase spielt der Regisseur eine entscheidende Rolle bei der Auswahl der Crew und der Festlegung des Erscheinungsbildes der Show. Im Erdgeschoss einer Produktion könnte sie helfen, das Drehbuch zu entwickeln. Wenn sie nach dem Schreiben des ersten Skripts eingestellt wurde, hilft sie möglicherweise bei der Feinabstimmung und ermittelt dann, welche Elemente erforderlich sind, um das Aussehen jeder Szene innerhalb dieses Skripts zu erzeugen. Sie hilft bei der Auswahl von Schauspielern, sucht Orte aus und empfiehlt Crewmitgliedern, mit denen sie arbeiten möchte. Sie kann beispielsweise einen bestimmten Fotodirektor oder Beleuchtungsexperten auf der Grundlage des Kompetenzniveaus oder der Ästhetik dieser Person auswählen.
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In der Hauptphase der Fotografie fungiert der Regisseur als Augen, Ohren und Mundstück für die Produktion. Er sorgt dafür, dass Licht und Rahmen beispielsweise genau so sind, wie er es sich vorgestellt hat. Gleichzeitig spricht der Regisseur am Set mit Schauspielern, Musikern und anderen "Talenten", um sicherzustellen, dass ihre Worte und Handlungen der Vision für die Inszenierung entsprechen. In Produktionen mit kleineren Budgets könnte der Regisseur auch als Videofilmer fungieren. Der Direktor muss in der Lage sein, Entscheidungen vor Ort zu treffen, wenn die Dinge nicht gut laufen, was Vertrauen, Führung und schnelles Denken erfordert.
Video des Tages
Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtNach Produktion
Nach dem Dreh arbeitet der Regisseur mit den Postproduktionsmitarbeitern zusammen, um das Video zu bearbeiten und den letzten Schliff zu geben. Sie arbeitet möglicherweise mit einem Editor zusammen, der die Szenen zerschneidet, oder mit Grafikkünstlern und Animatoren, die zusätzliche visuelle Elemente erstellen. Obwohl sie nicht unbedingt wissen muss, wie sie jedes Grafik- oder Animationsprogramm verwenden soll, benötigt sie zumindest gute Kommunikationsfähigkeiten, um den Profis ihre Wünsche mit den Tools zu vermitteln.
Bildung und Erfahrung
Viele angehende Regisseure beginnen mit einem Bachelor- oder Master-Abschluss in Kinematographie, Kommunikation, Film, Fotografie oder einem verwandten Gebiet. Während der Schulzeit können Regisseure Erfahrungen sammeln, indem sie an Studentenfilmen oder unabhängigen Produktionen arbeiten. Außerhalb der Schule können sie sich auf ähnliche Weise nach oben arbeiten. Die Direktoren könnten ihre eigenen unabhängigen Produktionen initiieren und gleichzeitig an größeren Produktionen als Kameramann, Redakteur oder Produktionsassistent arbeiten. Letztendlich können sie sich zu prominenten Rollen in einer Produktion hinarbeiten, wie zum Beispiel als Assistent oder zweiter Regieassistent, um Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die zu Direktorenchancen führen können.
2016 Gehaltsinformationen für Produzenten und Direktoren
Laut dem US Bureau of Labor Statistics erzielten Produzenten und Regisseure 2016 ein durchschnittliches Jahresgehalt von 70.950 USD. Am unteren Ende erzielten Produzenten und Regisseure ein 25-prozentiges Gehalt von 46.660 US-Dollar. Dies bedeutet, dass 75 Prozent mehr als diesen Betrag erzielten. Das 75. Perzentilgehalt beträgt $ 112.820, das heißt, 25 Prozent verdienen mehr. Im Jahr 2016 waren in den USA 134.700 Mitarbeiter als Produzenten und Direktoren beschäftigt.
