Der Punk Rock of Business ist der ultimative Weg zur Differenzierung

Die Sex Pistols erhielten eine Menge Kritik bezüglich der Anfangszeilen ihres berühmten Liedes, das den britischen Titel trägt. Die BBC verbot ihr Airplay, während Geschäfte den Verkauf der Singles verweigerten. Die Punk-Band begründete jedoch ein Erbe der Anti-Establishment-Ideologie, eine rebellische Ethik und DIY-Musik, die die Popmusik lange nach ihrem Tod beeinflusste.

Diese Anti-Establishment-Haltung steht auch im Mittelpunkt der entsprechend benannten Der Punk-Rock des Geschäfts: Anwendung einer Punk-Rock-Haltung im modernen Geschäftszeitalter von Jeremy Dale. Dale verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Unterhaltungselektronikbranche, unter anderem als CMO bei Motorola während der RAZR-Mobiltelefontage. Derzeit wendet er seinen Punk-Rock-Ansatz für ein Startup in Großbritannien an.

Die Befürwortung des Buches, den Status quo zu vermeiden, ist der richtige Motivator, um ein Unternehmen auf Erfolgskurs zu bringen.

Was ist

Dale glaubt, dass zu viele Unternehmen eine Umgebung für mittelmäßige Kritik schaffen und dabei stets lauwarme Ergebnisse liefern. Dale bietet eine Roadmap, wie man sich von durchschnittlichen Ergebnissen entfernt. Er tut dies mit acht Punk-Rock-Elementen - Prinzipien, von denen Dale glaubt, dass sie mit den in der Geschäftswelt geschätzten Prinzipien übereinstimmen.

Dale wählte Punk-Rocker als Business-Muse wegen ihrer Sensibilität, offen und authentisch zu sein. Punk-Rocker widmen sich auch ihrer Musik. Dale glaubt, dass Punk-Bands wegen ihrer Missachtung sozialer Konventionen auf Mission ausgerichtet sind, aber sie inspirieren auch bedeutende gesellschaftliche Paradigmenwechsel in den Fans, die sie bemerken. Dale zeigt in jedem Element, wie Geschäftsmodelle diese Qualitäten mit ähnlichem Engagement und ähnlichem Erfolg nachahmen können.

Hier ist ein Beispiel, wie Dale der Meinung ist, dass eine Punk-Band-Leidenschaft in der Wirtschaft angenommen werden kann.

„Punk war immer anarchisch und hatte immer einen Ärger mit sich, aber in seiner Seele ist Punk optimistisch. Es geht darum zu sehen, was falsch ist, die Leidenschaft, es zu ändern, und dann den Mut haben, aufzustehen und etwas zu tun, um einen Unterschied zu machen. Die Punk-Einstellung im Geschäft ist genau dieselbe und der Ausgangspunkt war immer der gleiche. Haben Sie eine Sache, die Sie leidenschaftlich interessiert. “

Was mir gefallen hat

Die acht Elemente haben interessante Namen. Sie sind:

• Grund haben
• Eine Bewegung aufbauen
• Erstellen Sie neue und völlig andere Ideen
• Fahrgeschwindigkeit und Aktion
• Sag es so wie es ist
• Sei authentisch
• Setzen Sie sich dort hin
• Konformität ablehnen

Jedes Element enthält Miniabschnitte mit einem zusammenfassenden Schlüsselabschnitt und einem Abschnitt mit der Frage: "Also, was machen Sie jetzt?" Diese Frage ermöglicht es dem Leser, seine eigenen Gedanken aufzuschreiben und ein proaktives Journal in einem Hardcover-Buch zu erstellen. Ich mochte es, wie es eine hilfreiche Methode für einen Kleinunternehmer darstellt, um flüchtige Gedanken festzuhalten und später darauf zurückzukommen.

Das Element Say It as It Is hält vielversprechend für Sie. Dale schlägt klug vor, wie man sich äußert, ohne ein Rebell zu sein, ohne einen Grund oder das Schlimmste, einen unternehmerischen Laut. Nehmen Sie zum Beispiel diesen Vorschlag, die Idee, sich selbst als Zeichen zu nennen, dass Ihre "Say It as It Is" -Botschaft für Sie genauso wichtig ist wie für andere:

„Es gibt Zeiten, in denen unsere Arbeit unterdurchschnittlich ist. Seien Sie der Erste, der es identifiziert. Wenn Sie sich selbst anrufen, wird der Unterricht gezeigt und die von Ihnen eingestellte Hochleistungsleiste angezeigt. “

Getreu dem Motto des Kampfes gegen das Mittelmaß rät Dale auch zu rechtem Lob für etwas Sinnvolles:

„Gib nur verdientes Lob. Es sagt viel über Ihre Leistungsleiste aus, und wenn Sie Lob aussprechen, wird das sehr geschätzt. “

Ein weiteres Gold-Nugget befindet sich im Element, Reject Conformity. Hier gibt Dale Ratschläge, wie man einen Kunden umwirbt oder umwerfend ist. Manchmal ist eine VIP-Behandlung nicht notwendig, um den Tag zu gewinnen.

„Ein Steak und eine Flasche Chateau Mouton-Rothschild aus dem Jahr 1994 schlagen nicht immer einen Kuchen und ein Pint. Gute Menschen arbeiten gerne mit bodenständigen, handelnden Menschen und Menschen zusammen, mit denen sie weitaus mehr verbunden sind als mit Menschen, die ausgefallene Dinge tun. “

Welche interessanten Punkte hat das Buch erhoben?

Ein interessanter Punkt, den das Buch aufwirft, scheint in einer datengetriebenen Unternehmenskultur etwas uninteressant zu sein. Dale spricht sich gegen ein zu großes Vertrauen in die Analyse aus, wenn die Effektivität Ihrer Bemühungen untersucht wird. Nehmen Sie dieses Zitat über das Verstehen Ihrer Bewegung.

Dale schreibt: „Angenommen, Daten geben etwas an - Genauigkeit und Gültigkeit -, die viele attraktiv finden. Wenn die Leute eine Frage stellen, wie werden wir sie messen sollen? Ich glaube, sie fragen wirklich, woher wissen wir, wann wir ein billiges Date haben? … Die Messung von Herz und Seele ist enorm überbewertet. Können Sie sich vorstellen, jedes Mal, wenn Sie eine Freundin hatten, eine Scorecard zu erstellen, um zu messen, wie verliebt Sie sind? Natürlich nicht, warum sind wir also so fixiert, alles zu messen, was sich bei der Arbeit bewegt (oder nicht bewegt)? Wage es nicht, deine Bewegung zu messen. Vertrauen Sie Ihrer Intuition, machen Sie es und spüren Sie den Fortschritt. Das ist weit mehr Punk. “

Obwohl es interessant ist, wie Dale die Frage „Alles messen“ umrahmt, wird die Idee des „Vertrauens deines Bauches“ in Führungsbüchern heftig debattiert. Mit mehr datengesteuerten Initiativen, die Wert beweisen, können Entscheidungen, die nur auf Intuition basieren, nur schwer als richtiger Rat verkauft werden für die datengetriebene Gegenwart - ganz zu schweigen von der Zukunft. Das Konzept der technischen Verschuldung - eine Metapher für die Kosten aufgrund des Mangels an spezifischem Wissen - ist ein Vorbild für technisch versierte Führungskräfte, die neben anderen Technologien einen Wettbewerbsvorteil unter anderem durch Daten, Software und maschinelles Lernen erzielen wollen. "Vertrauen Sie Ihrem Bauch" Rat kann daher sehr unzugänglich erscheinen.

Wo dieses Vertrauen am besten zum Ausdruck kommt, liegt in der Idee, mit Ihrem Publikum zu sprechen. Dieser Prozess, der den Kern der Band-Fan-Beziehungen bildet, ist den Data Science- und Analysetechniken sehr ähnlich, bei denen Analysten häufig Daten verwenden, um Cluster oder Segmente zu „sprechen“ - und das Publikum, aus dem sie bestehen. Am Ende setzt sich Dale wirklich dafür ein, dass Wirtschaftsführer Apathie vermeiden. Und diese und andere Argumente, die auf den ersten Blick nicht eingängig erscheinen mögen, können ein Plus für eine gute operative Strategie sein.

Warum lesen Sie den Punk Rock des Geschäfts?

Die Herangehensweise von Dale an den Leser ähnelt der von Gbenga Ogunjimi in dem Buch. Randlose Stimme. Beide Autoren bemühen sich, den Leser mit einem Rahmen zu inspirieren, der ihrer Umgebung entspricht. Was macht Der Punk-Rock des Geschäfts Ein Muss ist, dass er Ideen aus der Musikgeschichte bezieht und sie auf das Geschäft anwendet, so dass der Leser so eingestellt bleibt, wie ein Teenager, der Autoradio hört.

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