Talent Gap versetzt kleine Arztpraxen in schwierige Anstellungsposition

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Eine Sache, die die Zukunft der Gesundheitsversorgung auf lokaler Ebene bedroht, ist die Fähigkeit einer Privatpraxis, Spitzenkräfte anzuziehen.

Trends im Gesundheitswesen im Small Business

Ohne die Pflegekräfte und das Personal, das eine kleine Arztpraxis haben muss, wird sich die Gesundheitslandschaft wahrscheinlich weiter in größere Unternehmen verlagern. "Positiv" ist, dass nicht nur kleine Unternehmen nach qualifizierten Krankenschwestern suchen.

$config[code] not found

"Es gibt in allen Märkten ein schwerwiegendes Nachwuchsgefälle bei Pflegekräften. Es ist daher keine Überraschung, dass die Nachfrage bei kleinen Unternehmen in den USA zu sehen ist", sagte SVP und HR-Chef Paul Wolfe.

Krankenschwestern aller Art sind derzeit die gefragtesten Jobs im Bereich der Gesundheitsfürsorge in kleinen Unternehmen.

Registrierte Krankenschwestern (RNs) sind derzeit der gefragteste Beruf. Dann gibt es Krankenpflegehelfer, die am zweithäufigsten gefragte Tätigkeit im Gesundheitswesen in kleinen Unternehmen. Nurse Practitioners (4th), LPNs oder Licened Practical Nurses (5th), Medical Assistants (9.) und Directors of Nursing (10.) belegten die Top-10-Liste.

Private Praktiken brauchen auch Ärzte

Ärzte, von Allgemeinärzten, Hausärzten und Ärzten für Innere Medizin sind in privaten Praxen gefragt.

Tatsächlich berechnete die Anzahl der Buchungen für Berufe im Gesundheitswesen für Unternehmen mit weniger als 200 Beschäftigten im letzten Jahr.

Wolf sagt: "Privatpraxen sind ein großer Teil der Gesundheitsbranche für kleine Unternehmen und benötigen ständig hochqualifizierte Positionen, die oft ein fortgeschrittenes Studium erfordern."

More in: Chart der Woche, Gesundheitswesen 1