Wenn ein Büro voller Spannungen ist, sind zwischenmenschliche Fähigkeiten erforderlich, um Arbeiten zu erledigen. Diese Art von Kommunikationsfähigkeit wird eingesetzt, wenn Menschen direkt miteinander interagieren. Bei erfolgreicher Anwendung binden sie Menschen zusammen - was für das Erreichen der Geschäftsziele wichtig ist. Wenn zwischenmenschliche Fähigkeiten fehlen, frustrieren sich die Arbeiter leicht. Wichtige zwischenmenschliche Fähigkeiten helfen den Menschen, bei der Arbeit zurechtzukommen.
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Empathie beinhaltet die Fähigkeit, sich mit anderen zu verbinden, um durch ihre Gefühle zu kommunizieren. Wenn Sympathie den Versuch erfordert, die Situation einer anderen Person zu verstehen, geht die Empathie tiefer und versucht, den Schmerz der Person zu fühlen. Die eigenen Erlebnisse des Aufruhrs zu nutzen, hilft, Empathie für andere zu erlangen. Es ist eine Fertigkeit, die mitgeholfen hat, indem sie die Reise eines anderen Arbeiters im Leben aufgeschlossen hat. Zum Beispiel, Mitgefühl auf einen abwesenden Kollegen auszudehnen, der verärgert über einen Tod in ihrer Familie ist, anstatt sie zu tadeln, ist einfühlsam.
Öffnen Sie die Kommunikationslinien
Mit begrenzter Einschränkung kommunizieren zu können, ist eine nützliche Arbeitsfähigkeit. Arbeitsbeziehungen ähneln romantischen Beziehungen. Je mehr Sie offen und effektiv kommunizieren können, desto wahrscheinlicher ist es, dass sich beide Parteien miteinander verbinden. Effektive Kommunikation beinhaltet die Fähigkeit, sich über ein Thema auszudrücken, bevor es zu einem Problem wird. Einem Kollegen ruhig und vernünftig mitzuteilen, dass ihre Musik so laut ist, dass man sich nicht konzentrieren kann, ist effektive Kommunikation.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtGanz Ohr sein
Zu wissen, wann man zuhören muss, anstatt zu sprechen, ist eine ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeit für die Arbeit. Die Leute möchten gerne wissen, dass sie gehört wurden, und manchmal ist es das Beste, was Sie tun können, um mit einem Kollegen zurechtzukommen, wenn Sie auf das achten, was sie sagt. Aktives Zuhören erfordert mehr als nur zu schweigen, während die andere Person spricht. Es bedeutet, den Kollegen visuell mit Nicken, Lächeln und Bestätigungen zu bestätigen, dass Sie hören, was sie sagt.
Achte auf deine Manieren
Eine wirklich höfliche Art trägt viel dazu bei, mit Kollegen auszukommen. Persönlichkeiten variieren, daher ist es nicht so wichtig, übermäßig freundlich zu sein wie ein allgemeines Gefühl von Wärme und Anmut. Höflichkeit bedeutet, den Mitarbeitern gegenüber fair zu sein und zu wissen, wie man während eines Konflikts ruhig bleibt. Ein Beispiel für Höflichkeit bei der Arbeit ist, die anderen Mitarbeiter mit einem Lächeln zu begrüßen oder einen Kollegen nach ihrem Urlaub zu fragen.
