"Einst dominiert von jungen, aufstrebenden, technologieorientierten Unternehmern, wird die Startup-Aktivität schnell von Einzelpersonen übernommen, die, obwohl sie immer noch getrieben und technisch versiert sind, zufällig in ihren 50er, 60er und 70er Jahren sind."
Dieses Zitat stammt aus einem Artikel in HispanicBusiness.com. Der Artikel, der ursprünglich in Franchising World veröffentlicht wurde, zitiert unveröffentlichte Zahlen der US-Regierung, in denen die Zahl der Selbständigen im Alter von 45 Jahren ansteigt, wobei die Zahl der über 55-Jährigen am stärksten zunimmt:
$config[code] not found„Unveröffentlichte Regierungsdaten, die von Challenger-Forschern erhalten wurden, zeigen, dass die Zahl der Amerikaner 55 und älter, die in der nichtlandwirtschaftlichen Industrie als Selbständige eingestuft sind, um 22 Prozent von 2.136.000 im Mai 2000 auf 2.598.000 im Mai 2005 gestiegen ist.
Mittlerweile machen diese Senior-Unternehmer fast 27 Prozent aller Selbständigen aus, nach 45- bis 54-Jährigen, die mehr als 27 Prozent der Selbständigen ausmachen. “
Das ist natürlich keine Überraschung. Letztes Jahr haben wir festgestellt, dass “ Vergrauung von Kleinunternehmen ”Als einer der neun wichtigsten Trends auf dem Markt für kleine Unternehmen.
Es liegt nahe, dass ältere Menschen ihr eigenes Unternehmen gründen. Die Menschen neigen dazu, früher in Rente zu gehen - und arbeiten paradoxerweise nach ihrer Pensionierung weiter.
Da viele Amerikaner heutzutage Wissensarbeiter sind, ist es sinnvoll, ein eigenes Unternehmen zu gründen. Sie können ihr beträchtliches Know-how verkaufen, indem sie Berater, Autoren, Referenten oder Freiberufler werden.
