7 Schlüssel zum Erfolg: Vermeiden Sie es, ein "alter Steel Guy" zu sein

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Anonim

Durch unsere jahrelange Coaching-Tätigkeit und die Unterstützung von Kleinunternehmern bei der Planung ihrer Wege für mehr Rentabilität stoßen wir oft auf Unternehmer, die das Gefühl haben, alles zu wissen.

Mein Geschäftspartner, Jack Mencini und ich, haben einen Namen für diese Leute … wir nennen sie "Old Steel Guys".

Sie kennen wahrscheinlich einige Old Steel Guys. Vielleicht bist du sogar einer von ihnen!

Wir haben diese Art von Individuum im Laufe der Jahre benannt, weil sie glauben, sie seien Experten für alles. Der Satz stammt aus unseren Wurzeln in Cleveland. Früher am Tag war Cleveland eine große Stahlstadt und es gab viele alte Steel Guys, die in der Vergangenheit festgefahren waren, alles wussten und ehrlich gesagt ein Schmerz im Hintern waren, um damit fertig zu werden.

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Es ist wirklich egal, ob Sie alt oder jung sind, Mann oder Frau. Wenn Sie die Denkweise haben, dass Sie alles wissen, bezeichnen wir Sie als Old Steel Guy. Komm damit klar!

Als Inhaber eines kleinen Unternehmens müssen Sie auf dem Laufenden bleiben und ständig lernen. Wenn Sie immer weiter lernen, bleiben Sie jung, lebendig und relevant.

Ein Schlüsselfaktor, den wir bei jedem erfolgreichen Geschäftsinhaber gefunden haben, ist, dass er immer versucht zu lernen, zu korrigieren und besser zu werden.

Jack und ich haben noch nie einen erfolgreichen Old Steel Guy getroffen, weil sie der Meinung sind: "Wenn es nicht kaputt ist, repariere es nicht", und warum sollte ich überhaupt versuchen, Neues zu lernen oder sich auf etwas Neues einzulassen ist der beste Weg?

Neue Dinge zu engagieren und auszuprobieren sind die wichtigsten Voraussetzungen, damit Sie und Ihr Unternehmen wachsen und sich entwickeln können. Aber es scheint nur, dass das einzige, was mit Old Steel Guys voranschreitet, ist, dass sie mürrischer und gemeiner werden.

Wer möchte mit jemandem zusammen sein? Tatsache ist, dass Sie als Unternehmer nicht alles wissen können.

Nicht alle Old Steel Guys beginnen so. Es dauert normalerweise Jahre, bis sie sich entwickelt hat, also sei vorsichtig, nur weil du heute kein alter Steel Guy bist, bedeutet das nicht, dass es nicht in deiner Zukunft liegt.

Ihre Haltung als Eigentümer ist der Schlüssel zur Verbesserung und Steigerung der Rentabilität Ihres Kleinunternehmens. Die Haltung ist ansteckend und Old Steel Guys neigen dazu, mehr Old Steel Guys zu zeugen.

Wie kann man es nicht wissen?

Als Inhaber eines kleinen Unternehmens müssen Sie sich mit dem Lernen befassen und nach Möglichkeiten suchen, um sich und Ihr Team in Ihrem kleinen Unternehmen zu verbessern. Wenn Sie nicht trainierbar sind, warum erwarten Sie dann, dass Ihr Team trainierbar ist?

Eine der Herausforderungen, die wir jedem unserer Geschäftsinhaberkunden stellen, besteht darin, die sieben Schlüssel zum Erfolg zu beherrschen.

Diese sieben Schlüssel wurden über viele Jahre hinweg entwickelt und basieren auf erfolgreichen großen und kleinen Unternehmen, die wachsende und nachhaltige Gewinne erzielen konnten. Während die Prämisse dieser sieben Schlüssel fast simpel erscheint, können die Arbeit und das Lernen hinter jedem Schlüssel Türen zu neuen Erkenntnissen über die Funktionsweise des Unternehmens eröffnen.

Die sieben Schlüssel zum Erfolg sind:

  • Vision
  • Gewinnplanung
  • Marketingplanung
  • Organisationsplanung
  • Führung
  • Cashflow-Prognose
  • Präsentieren

Die Einfachheit und Klarheit, die sich aus der Konzentration auf die sieben Tasten ergibt, kann sowohl für Sie als Unternehmer als auch für Ihr Team sehr kraftvoll und aufregend sein.

Eine Sache ist sicher. Sie können sich nicht auf alle sieben gleichzeitig konzentrieren, aber Sie können sich tiefer in ein Paar auf einmal einarbeiten. Wenn Sie sich nicht sicher sind, wo Sie anfangen sollen, beginnen Sie mit einer 10-jährigen Vision, wo das Unternehmen sein soll und wie es in 10 Jahren aussehen wird.

Old Steel Guys können nicht so denken, da sie heute oder in der Vergangenheit zu konzentriert sind. Bemühen Sie sich nicht, ein Old Steel Guy zu werden. Seien Sie offen für das Lernen und Wachstum und Ihr Unternehmen wird auch wachsen!

Stahlarbeiter-Foto über Shutterstock

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