Das US Bureau of Labor Statistics gibt an, dass es in den USA heute mehr als 2,7 Millionen Pflegejobs gibt, und schätzt, dass die Nachfrage bis 2020 auf über 3 Millionen Pflegekräfte anwachsen wird. Obwohl Pflegejobs reichlich vorhanden sind, kann die richtige Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch bedeuten Unterschied zwischen der Suche nach dem Job Ihrer Träume und dem Durchsuchen der gesuchten Anzeigen für eine weitere Woche. Die am häufigsten gestellten Fragen zu Vorstellungsgesprächen für Pflegeberufe bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Erfahrungen zu erläutern, Ihr Training zu besprechen und Einblick in die Gründe zu geben, warum Sie Krankenschwester geworden sind.
$config[code] not foundErzählen Sie mir über sich
Es mag zwar nachsichtig erscheinen, während eines Interviews für eine altruistische Karriere wie das Stillen auf die Details Ihres persönlichen Lebens einzugehen. Wenn Sie jedoch über sich selbst sprechen, können Arbeitgeber feststellen, ob Sie für das Programm geeignet sind. Auch wenn Sie nicht auf intime Details über all die guten Zeiten eingehen möchten, die Sie in der Schule hatten, können Sie einige Zeit damit verbringen, über Ihre Hobbys, Interessen und philanthropischen Aktivitäten zu sprechen. Arbeitgeber möchten auch wissen, was Ihre Karriereziele sind, wo Sie sich in fünf Jahren sehen und ob Sie jemand sind, der langfristig Teil ihrer Organisation sein möchte. Obwohl diese Informationen trivial erscheinen mögen, gibt sie dem Interviewer eine Momentaufnahme Ihrer Persönlichkeit und identifiziert gleichzeitig, ob und wie Sie in Ihrer Freizeit mit Stress umgehen.
Warum interessieren Sie sich für die Pflege?
Nach Angaben des US Bureau of Labour Statistics wächst die Zahl der Pflegearbeitsplätze deutlich über dem Durchschnitt. Mit guten Gehältern und flexiblen Arbeitszeiten kann die Pflege für den Rest Ihres Berufslebens einen stabilen finanziellen Hintergrund bieten. Aber vergessen Sie nicht, die humanitären Aspekte der Krankenschwester sowie die finanziellen Aspekte zu besprechen. Krankenschwestern widmen sich der ganzheitlichen Betreuung von Krankheiten und Verletzungen. Reflektieren Sie diese Denkweise in Ihrer Antwort auf diese Art von Frage.
Video des Tages
Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtWie haben Sie Ihre Erfahrungen auf die Krankenpflege vorbereitet?
Wenn Sie als Krankenschwester arbeiten, müssen Sie eine strenge Haltung am Bett einhalten, während Sie sich um Ihre Patienten kümmern, die möglicherweise Schmerzen haben, leiden oder sich zumindest nicht wie sie selbst fühlen. Die Pflege ist harte Arbeit und erfordert, dass Sie sich für Ihre Patienten einfühlen. Während Sie in einem Interview möglicherweise Ihre Liebe zum Stillen zum Ausdruck bringen können, haben diejenigen, die aus den lebensnahen klinischen Erfahrungen schöpfen können, möglicherweise die Oberhand gegen ihre Konkurrenz.
Politik, ethische Dilemmata und unbequeme Fragen
Während Sie bei der Arbeit nicht über Politik und Religion diskutieren sollten, müssen Sie in Ihrem Pflegeinterview möglicherweise ethische und politische Fragen beantworten. Ein Beispiel für eine politische Frage könnte sein, Ihre Meinung zu den jüngsten Änderungen der US-amerikanischen Gesundheitsgesetze zu äußern, während eine Frage, die Ihre Ethik prüft, die Frage stellen könnte, ob Sie einem Patienten, der eine Abtreibung beantragt, trotz Ihrer persönlichen Überzeugung die Behandlung ablehnen. Als Krankenschwester stehen Sie möglicherweise vor ähnlichen Dilemmata, daher können Ihre Antworten auf diese Fragen darauf hinweisen, wie Sie in der realen Welt reagieren würden.
Teamspieler
Als Krankenschwester müssen Sie direkt mit Ihren Patienten und auch mit einem Team von anderen Krankenschwestern, Ärzten und anderen medizinischen Fachkräften zusammenarbeiten.Erwarten Sie die Beantwortung von Fragen wie "Erzählen Sie mir von Ihrer Rolle im Team" oder "Wie gehen Sie mit Ärzten um, die einen anderen philosophischen Standpunkt haben als Sie?" Nutzen Sie Ihre persönlichen Erfahrungen, um Ihre Rolle im Team zu beschreiben und zu beschreiben, wie Sie sich in schwierigen sozialen Situationen bewegen können, um Ihren Patienten zu verbessern.
Illegale Interviewfragen
Bestimmte Bundes-, Landes- und örtliche Gesetze regeln, was Arbeitgeber in einem Vorstellungsgespräch verlangen. Mary Somers von der Johns Hopkins University weist darauf hin, dass Sie sich bei einer Frage nach einem illegalen Interview entscheiden können, die Frage mit der Gefahr einer unerwünschten Antwort zu beantworten. Sie können die Beantwortung der Frage mit der Gefahr ablehnen, unkooperativ zu sein, oder Sie können prüfen die Absicht der Frage vor der Beantwortung. Fragen, ob Sie Kinder haben oder planen, ob Sie US-Bürger sind oder ob Englisch Ihre Muttersprache ist, sind alle Formen illegaler Fragen. Wenn Ihnen ein Interviewer eine Frage zu Ihren Plänen für Kinder stellt, können Sie eine Aussage wie "Ich habe an Kinder gedacht, aber ich möchte mich auf meine Karriere konzentrieren, bis der Zeitpunkt stimmt". Diese Erklärung beantwortet die Frage und geht gleichzeitig auf die Sorge des Arbeitgebers ein, dass eine Schwangerschaft Ihre Verfügbarkeit und Leistung bei der Arbeit beeinträchtigen könnte.
