Es ist kein Geheimnis, dass die Wirtschaft für College-Studenten eine der beliebtesten Studienrichtungen ist. Studiengänge in Wirtschaft und verwandten Themen wie Finanzen, Rechnungswesen, Management und Ökonomie werden traditionell von denjenigen ausgewählt, die nach vielseitigen Kursarbeiten suchen, die auf praktischen, praxisnahen Themen basieren, die auf viele Karrieren angewendet werden können. Die Wahl ist eine kluge. Hochschulabsolventen sind bundesweit sehr gefragt, und viele verdienen beeindruckende Gehälter.
$config[code] not foundWährend es verschiedene betriebswirtschaftliche Abschlüsse gibt, sind der Bachelor of Business Administration (BBA) und der Master of Business Administration (MBA) am weitesten verbreitet. Diese umfassenden betriebswirtschaftlichen Abschlüsse bieten eine Ausbildung in verschiedenen Fächern und sind auf verschiedene Stufen der beruflichen Entwicklung anwendbar. Einige Bereiche, in denen betriebswirtschaftliche Studiengänge direkt oder als ergänzende Themen angeboten werden, umfassen Rechnungswesen, Finanzen, Unternehmertum, Marketing, Recht, Personalwesen, Mathematik, Management, Wirtschaft und mehr. Diese Fächer bieten Flexibilität und ermöglichen den Studierenden, sich in Kernthemen zu etablieren und Fähigkeiten zu entwickeln, die den beruflichen Erfolg sichern. Bei der Durchführung von Kursarbeiten wird auf praktische Anwendung und praktische Erfahrung durch Fallstudien, Problemlösung, Teambildung und Zusammenarbeit Wert gelegt.
Ein Wirtschaftsgrad ist am heutigen Arbeitsplatz so wertvoll, weil er auf viele Karrieren angewendet werden kann. Absolventen von qualitativ hochwertigen Business-Studiengängen arbeiten in den Bereichen Marketing, Buchhaltung, Werbung, Bankwesen, Öffentlichkeitsarbeit, Vertrieb, Management und anderen Funktionen. Viele dieser Jobs sind mit hohen Gehältern verbunden, auch wenn der Verdienst von der Qualifikation, Erfahrung und anderen Faktoren abhängt. Der PayScale College Salary Report ergab, dass Berufseinsteiger im Einstiegsbereich durchschnittlich 43.500 USD verdienen, während das durchschnittliche Gehalt im mittleren Bereich der Karriere bei 71.000 USD liegt. Finanzkarrieren sind noch lukrativer: Absolventen verdienen 49.200 USD in Einstiegspositionen und mehr als 87.000 USD in mittleren Karrierestellen. Desweiteren die TopMBA.com Jobs & Gehalt Trends Report fanden heraus, dass MBA-Inhaber in den USA und Kanada fast 109.200 US-Dollar verdienen.
Die Kapitalrendite für Inhaber von Unternehmensabschlüssen ist ebenfalls stark. Ein Bericht der Federal Reserve Bank von New York besagt, dass Wirtschaftsfachleute seit mehr als einem Jahrzehnt bei ihren Abschlüssen einen Return on Investment (ROI) von 17 Prozent erwirtschaftet haben und damit die Kunstgewerbe, die Freizeit- und Gastgewerbe sowie das Bildungswesen übertreffen. Das Einkommen verbessert sich mit der Weiterbildung. Aus diesem Grund berichten Poets und Quants, dass mehr als 20 Prozent der Menschen mit kaufmännischen Abschlüssen einen Hochschulabschluss erwerben und ihr Einkommen um 40 Prozent steigern.
Die Fähigkeiten, die durch das Studium der Betriebswirtschaftslehre erworben werden können, bieten ein breites Wissen, das auf alle Kerngeschäftsprozesse angewendet werden kann. Darüber hinaus erwerben die Studierenden Fähigkeiten, die auf bestimmte Bereiche abzielen, wie die oben genannten. Die „Soft Skills“, die während der Kursarbeit entwickelt wurden, sind auch hochgradig übertragbar und helfen, Absolventen als Führungskräfte zu positionieren, die Aufgaben effektiv ausführen können. Im Folgenden sind fünf Schlüsselqualifikationsbereiche aufgeführt, die Unternehmensabschlüsse für den modernen Arbeitsmarkt ideal machen.
Eine gute Kommunikation ist für den Geschäftserfolg unerlässlich. Um auf dasselbe Ziel hinzuarbeiten, müssen Teammitglieder und Führungskräfte in der Lage sein, klar miteinander zu kommunizieren. Von der beruflichen Verantwortung bis zu den Erwartungen der Kunden kann die wichtige Rolle der mündlichen und schriftlichen Kommunikation innerhalb eines Unternehmens nicht überbewertet werden. Durch eine gute Kommunikation werden Missverständnisse und Fehler am Arbeitsplatz vermieden, sodass Probleme schnell und mit minimaler Reibung gelöst werden können. Kommunikationsfähigkeiten verbessern auch die Geschäftsprozesse insgesamt. Es ist wichtig, dass verschiedene Abteilungen als Einheit effizient zusammenarbeiten können, um profitabel zu bleiben. Eine erfolgreiche Interaktion zwischen diesen Teams führt zur Schaffung erfolgreicher Produkte oder Dienstleistungen. Kommunikationslinien müssen offen sein, um die bestmögliche Dynamik zu bieten. Schließlich schafft die Kommunikation zwischen dem oberen Management und den Mitarbeitern eine positive Atmosphäre und eine starke Moral.
Ohne talentierte Manager kann kein Unternehmen Erfolg haben. Um das gemeinsame Ziel eines Unternehmens zu erreichen, arbeitet eine Führungskraft daran, mit den verfügbaren Ressourcen das bestmögliche Ergebnis zu erzielen. Die moderne Geschäftswelt ist sehr auf das Management ausgerichtet, denn eine intelligente Organisation muss Arbeit, Kapital und Materialien kombinieren und ein Produkt schaffen, das auf dem Markt erfolgreich ist. Dank dieser Fähigkeiten, die im Rahmen von Schulungsmaßnahmen entwickelt werden, können Geschäftsleute die Produktivität durch gegenseitige Zusammenarbeit und Koordination steigern. Ein qualifiziertes Management ermöglicht eine solide Organisationsstruktur und schafft und erhält eine Umgebung, die für mehr Effizienz und höhere Leistung sorgt.
Ethik, die Prinzipien und Werte, die zur Steuerung von Aktivitäten und Entscheidungen verwendet werden, ist ein wichtiger Teil des Geschäftserfolgs, da sie Organisationen und Mitarbeitern bei der Integrität von Geschäftsprozessen anleiten. Small Business by Demand Media stellt fest, dass „die ethische Philosophie, mit der ein Unternehmen Geschäfte tätigt, Reputation, Produktivität und Gewinn beeinflussen kann.“ Deshalb werden Ethikkurse an vielen Hochschulen und Universitäten als Bestandteil des Lehrplans für Unternehmen angeboten. Wenn Studenten hohe ethische Standards entwickeln, können sie gute Angestellte und letztendlich leitende Angestellte werden. Führungskräfte und Führungskräfte auf Führungsebene, die ethische Arbeitspraktiken demonstrieren, verbessern den Ruf eines Unternehmens bei Kunden und der Gemeinschaft. Dies wiederum kann das Geschäft verbessern. Ethische Mitarbeiter, die Qualitätsstandards erfüllen und ihre Arbeit ehrlich abschließen, machen sich zu einem wertvollen organisatorischen Wert.
Laut einer Studie von Indeed.com suchen Arbeitgeber mehr als je zuvor kritische Denkfähigkeiten bei Neueinstellungen. Diese Studie ergab, dass sich die Zahl der Stellenangebote, die kritisches Denken erwähnen, seit 2009 verdoppelt hat. Problemlösung und kritisches Denken sind zwei der wichtigsten Kompetenzbereiche für Absolventen von Unternehmen, da sie es Fachleuten ermöglichen, neue Perspektiven zu erkunden und ihre eigenen Ansichten zu hinterfragen und analysieren Sie sie, um die beste Entscheidung zu treffen. Wenn Wirtschaftsprogramme kritische Denkfähigkeiten nutzen, trainieren sie die Schüler zum Erfolg, indem sie die Welt multidimensional betrachten. Laut einer von der Graduate Management Admission Council im Jahr 2013 durchgeführten Umfrage unter den Arbeitgebern für das Jahr 2013 waren 98 Prozent der Arbeitgeber der Ansicht, dass Hochschulabsolventen wissen müssen, wie sie Daten zur Entscheidungsfindung verwenden. Die Fähigkeiten des kritischen Denkens, der Analyse von Daten und der Problemlösung helfen Unternehmen, neue Märkte und Produkte zu erschließen.
Dieser Bereich "harte Fertigkeiten" ist ein weiterer wichtiger Schwerpunkt für Business-Studiengänge sowohl auf Bachelor- als auch auf Hochschulebene. Fachleute aller Branchen verlassen sich auf die Wirtschaft, um sowohl kurz- als auch langfristige Entscheidungen zu treffen, die sich auf die Rentabilität ihres Unternehmens auswirken. Die Wirtschaft bietet einen umfassenden Überblick über ein Unternehmen und seine Beziehung zu Gesellschaft und Markt. Dies ermöglicht es Führungskräften, effektivere Strategien zu entwickeln. Darüber hinaus ermöglicht ein ausgeprägtes Finanzwissen den Fachleuten, überzeugende Argumente für positive Veränderungen in ihrem Unternehmen zu erstellen.
Betriebswirtschaftslehre an der Husson University Online
Für Interessenten, die sich für eine qualitativ hochwertige kaufmännische Ausbildung interessieren, die diese Kompetenzbereiche abdeckt, bietet die Husson University Online sowohl einen Online-Bachelor of Science in Betriebswirtschaftslehre (BSBA) als auch einen Online-Master of Business Administration (MBA) an. Diese praktischen Studiengänge ermöglichen es den Studierenden, hervorragende Leistungen zu erbringen, indem sie mit erfahrenen Fakultätsmitgliedern zusammenarbeiten, die über langjährige Erfahrung verfügen. Die Online-Business-Programme von Husson bereiten die Studenten auf eine Vielzahl von Karrieren vor, indem sie sich auf Funktionsbereiche wie Marketing, Finanzen, Personalwesen und mehr konzentrieren. Diese Programme bieten auch Möglichkeiten zur Spezialisierung durch BSBA-Konzentrationen in Management und Marketing sowie MBA-Konzentrationen in den Bereichen Gesundheitsmanagement, Organisationsmanagement sowie Biotechnologie und Innovation. Kaufmännische Abschlüsse sind auf dem Arbeitsmarkt so wichtig wie nie zuvor, und die Studierenden erwerben die für den Erfolg erforderlichen Fähigkeiten durch die Erfahrung von Husson. Hier erfahren Sie mehr über unser Business-Grad-Angebot.
Mit Genehmigung erneut veröffentlicht. Original hier.
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