Fiverr Pro wurde vor etwas mehr als einem Jahr eingeführt und bietet Profis in vier Kategorien eine Plattform. Das heutige israelische Unternehmen kündigte an, Fiverr Pro sei allein im Jahr 2018 um 400% gewachsen und habe mehr als 40 Kategorien hinzugefügt.
Wachstum von Fiverr Pro
Dank seines unglaublichen Wachstums umfasst Fiverr Pro mittlerweile fast die Hälfte der Marktplatzkategorien von Fiverr, wodurch mehr große Unternehmen nach professionellen Freelancern suchen. Die Ausgaben für Pro-Services von Unternehmen mit mehr als 25 Mitarbeitern sind im zweiten Quartal 2018 im Vergleich zum ersten Quartal um das Zwölffache gestiegen.
$config[code] not foundFreiberufler sind für Unternehmen jeder Größe zu einer unverzichtbaren Ressource geworden, für kleine Unternehmen jedoch noch wertvoller. Und da der freiberufliche Markt weiter reift, suchen Unternehmen nach Fachleuten mit Fachwissen und Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen, die spezielle Aufgaben für sie erledigen.
Deshalb wurde Fiverr Pro gegründet. Und wie Micha Kaufman, CEO von Fiverr, in einer kürzlich veröffentlichten Pressemitteilung erläutert, benötigen viele Unternehmen hochqualifizierte professionelle Arbeit.
Kaufman erklärt: „Unser Ziel ist es, die Arbeit mit den besten Talenten der Welt so einfach und schnell wie möglich zu gestalten. Das bedeutet, in die Plattform zu investieren und Innovationen zu erarbeiten, die diese Vision auch weiterhin zum Leben erwecken. “
Professionelles Talent
Für kleine Unternehmen und Einzelunternehmer ist die Einstellung eines Vollzeit-Angestellten in den verschiedenen Kategorien von Fiverr keine praktikable Option. Es ist jedoch viel praktikabler, sie für einzelne Projekte einzustellen.
Fiverr Pro hat jetzt ein neues Zuhause, so dass Sie geprüfte Profis in den Bereichen Grafik und Design, digitales Marketing, Schreiben und Übersetzen, Video und Animation, Musik und Audio sowie Programmierung und Technik finden können.
Fiverr prüft die Profis bei Profis, um sicherzustellen, dass sie die Aufgaben erfüllen, die sie für ihre Kunden erledigen. Der Überprüfungsprozess ist wichtig, da eine der größten Herausforderungen für Unternehmen heute ist, qualifizierte Talente zu finden.
Fast die Hälfte oder 48% der Unternehmer geben an, den richtigen Freelancer zu finden, ist ein Problem. Und für Unternehmen werden durchschnittlich 1.500 US-Dollar für das Finden, Prüfen und Einstellen des benötigten Fachwissens benötigt.
Vorteile der Einstellung von Freelancern für kleine Unternehmen
Freiberufler bieten kleinen Unternehmen Zugang zu einem weltweiten Talentpool. Dies bedeutet, dass Inhaber von Kleinunternehmern Experten aus den verschiedensten Bereichen zu verschiedenen Preispunkten finden können.
Dies gibt den Eigentümern die Flexibilität, die Talente nach Bedarf einzustellen, anstatt sich mit den Kosten und der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften eines Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigten zu befassen.
Freiberufler bieten kleinen Unternehmen auch die Möglichkeit, Talente zu finden und ein bestimmtes Projekt oder eine Aufgabe so schnell wie möglich zu erledigen. Diese Art von Funktionen erweitert die Reichweite Ihres kleinen Unternehmens, sodass Sie schnell auf die Bedürfnisse Ihrer Kunden reagieren können.
Freiberufler geben Ihrem kleinen Unternehmen vor allem die Möglichkeit, im Wettbewerb zu bestehen.
Bild: Fiverr
