Das neue Jahr bietet die Möglichkeit, mit einem frischen, sauberen Schiefer anzufangen. Allerdings werden mehr als neun von zehn Amerikanern (92%) ihre Vorsätze nicht halten, um abzunehmen, mit dem Rauchen aufzuhören oder Romantik zu finden. Dasselbe gilt für die Ziele, die sich kleine Unternehmer setzen, um Einnahmen zu erzielen oder rentabler zu werden.
Der Hauptgrund für das Scheitern der Neujahrsvorsätze ist nicht die Machbarkeit oder mangelnde Motivation.
$config[code] not foundDer Hauptgrund, warum Lösungen scheitern, ist alles Zeit.
Es ist leicht, von den Zielen, die Sie sich im Laufe des nächsten Jahres setzen, überwältigt zu werden.
Verschleppung ist ein wesentlicher Teil des Problems. Zu Jahresbeginn rationalisieren die Leute: „Ich habe noch ein halbes Jahr Zeit, um das zu tun, was ich gesagt habe.“ Und wenn die Sommermonate vorüber sind, bleibt im Jahr noch genug Zeit, die Sie nicht fühlen könnten eine echte Dringlichkeit.
Bevor Sie es wissen, rollen die Feiertage wieder herum, und die Lösung ist noch nicht erreicht.
Setzen Sie erreichbare Ziele
„Für viele Menschen recycelt sich diese bedrückende Kette von Ereignissen jährlich, da weit entfernte Fristen es uns ermöglichen, bei der Ausführung nachzulassen. Geben Sie sich zu viel Zeit und Sie werden zögern. Es ist eine menschliche Natur “, schreiben Brian P. Moran und Michael Lennington, Co-Autoren von The 12 Week Year: In 12 Wochen mehr erreichen als andere in 12 Monaten.
Stattdessen plädieren Moran und Lennington dafür, realistische Fristen zu setzen, die bessere Motivatoren für Maßnahmen sind. „Erfolg ist alles, was Sie das ganze Jahr über tun, um Ihre Ziele zu erreichen“, erklären sie.
Ich empfehle immer einen Blick auf kleinere Zeitabschnitte, wenn Sie sich Ziele für ein kleines Unternehmen setzen. Man kann den Januar mit dem Vormonat Dezember oder dem Januar vor einem Jahr vergleichen, um die Richtung des Unternehmens abzuschätzen.
Das Ziel, ein Wachstum von 50 Prozent pro Jahr zu erreichen, ist edel, aber es kann entmutigend sein. Ein intelligenterer Weg besteht darin, für jeden Monat des Jahres kleinere, überschaubarere und weniger überwältigende Wachstumsraten zu planen. Bis zum nächsten Dezember könnte der Gesamtanstieg für das Jahr tatsächlich näher am Ziel liegen.
Jeder Tag sollte mit wichtigen, erreichbaren Zielen gefüllt sein. Ein Ziel könnte zum Beispiel so einfach sein, dass man sich verpflichtet, an jedem Arbeitstag einen neuen Interessenten zu erreichen. Im Jahresverlauf könnten sich damit über 200 Kontakte ergeben. Selbst bei einer bescheidenen Erfolgsquote von 2% könnten Sie im Jahresverlauf vier neue Konten finden. Wenn einer oder zwei von ihnen erhebliche neue Kunden sind, können Sie die geplanten Wachstumsziele erreichen.
Erzielen Sie kleine Siege für große Ergebnisse
Wenn Sie sich erreichbare Ziele setzen und wöchentlich kleine Siege erzielen, werden die Aussichten heller erscheinen. Ihr Engagement für Wachstum wird daher im Laufe des Jahres wachsen.
Im Geschäftsleben wie im Leben können unerwartete Vorkommnisse Dinge aus dem Gleichgewicht bringen. Naturkatastrophen wie Hurricane Sandy setzen Tausende kleiner Unternehmen zurück. Im Jahr 2013 hatte der Regierungsstillstand unvorhergesehene verheerende Auswirkungen auf Unternehmen, die direkt und indirekt auf Bundesausgaben angewiesen sind. Maschinen brechen zusammen. Schlüsselmitarbeiter gehen. Neuer Wettbewerb kommt auf den Markt. Der Schlüssel ist, gute Gewohnheiten zu schaffen und über Systeme zu verfügen, die das Wachstum des Unternehmens trotz äußerer Einflüsse vorantreiben.
Zu den kleinen Dingen, die im Laufe des Jahres viel bedeuten, gehören:
- Sich verpflichten, jede Woche eine bestimmte Anzahl potenzieller Kunden zu kontaktieren, wenn möglich Termine festzulegen und diese regelmäßig zu halten.
- Verbessern Sie die Aufbewahrung Ihrer Unterlagen, sodass Sie überwachen können, was in Ihrem Unternehmen passiert, und anschließend erforderlichenfalls Änderungen vornehmen.
- Rechnungen vollständig und pünktlich bezahlen, um die Kreditwürdigkeit zu erhöhen, falls Sie eine Auffüllung von Betriebskapital benötigen oder expandieren möchten.
- Mit den technologischen Veränderungen Schritt halten und Upgrades durchführen, um der Konkurrenz immer einen Schritt voraus zu sein.
Kleinere monatliche Verbesserungen summieren sich im Laufe des Jahres. Das Bekenntnis zu bestimmten Aufgaben und die Aufrechterhaltung dieser Verpflichtung wird sich in einer besseren Gesamtleistung niederschlagen.
Machen Sie sich nicht zum Versagen bereit, wie die Menschen, die 20 Pfund abnehmen oder zwei Kleidergrößen fallen lassen und dann depressiv und entmutigt werden, wenn dies nicht innerhalb von zwei Monaten geschieht. Die erfolgreichen Einzelpersonen legen Wert darauf, im Verlauf von 10-12 Wochen ein oder zwei Pfund pro Woche abzunehmen.
Setzen Sie sich über kurze Zeiträume erreichbare Ziele. Sie sind leichter zu erreichen, und wenn Sie jedes Ziel erreichen, fühlen Sie sich aufgrund Ihrer kleinen Erfolge motiviert.
Die Erreichung kleiner erreichbarer Ziele ist der Schlüssel zum langfristigen Erfolg - dieses Jahr und jedes Jahr.
Erreichbares Foto über Shutterstock
18 Kommentare ▼
