In den USA stellen registrierte Krankenschwestern (RNs) die größte Beschäftigung im Gesundheitswesen dar, wobei Krankenschwestern in verschiedenen Spezialgebieten und Arbeitsumgebungen etwa 2,6 Millionen Arbeitsplätze haben. RNs verfügen in der Regel über einen Bachelor-, Associate- oder Diplom-Abschluss eines anerkannten Pflegeprogramms. Die Aufgabe eines RN-Hausaufsehers besteht darin, die Krankenschwestern während der Schicht der Person zu beaufsichtigen oder je nach den Richtlinien der betreffenden Einrichtung als einzelner Abteilungsaufseher zu fungieren.
$config[code] not foundHauptverantwortlichkeiten
Zu den Aufgaben der Hausaufsichtsbehörde gehören in erster Linie Fragen der Patientenversorgung, Personalangelegenheiten, die Überwachung der Pflegekräfte und des Personals sowie der Umgang mit Verwaltungsaufgaben. Ein Supervisor in dieser Position ist idealerweise für einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege, eine RN-Zertifizierung und drei bis fünf Jahre Berufserfahrung erforderlich. Die Position umfasst hauptsächlich die Überwachung, Leitung und Leitung eines Teams von Krankenschwestern und anderen Mitarbeitern in ihren Aufgaben der Patientenversorgung und der damit zusammenhängenden Arbeit.
Führung
Ein Hausverwalter muss das von der Institution erwartete Qualitätsniveau der Patientenversorgung koordinieren und aufrechterhalten. Dieses Ziel wird durch ein effektives Management der Krankenschwestern und Mitarbeiter erreicht, die während der überwachten Schicht Patienten betreuen. Die Hausaufseherin übernimmt in Abwesenheit des Chefkrankenpflegers die Leitung. Die Rolle ist eine Autorität und Verantwortung und beinhaltet das Festlegen von Personalplänen, die Leitung der Patientenbetreuung und das Treffen administrativer Entscheidungen.
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Die Rolle des Hausmeisters ist sehr energiegeladen und selbstmotiviert. Der Einzelne muss sich schnell anpassen und in wechselnden Situationen arbeiten. In dieser Funktion muss der Hausmeister als Verwaltungsvertreter des Krankenhauses dienen; Funktion als Öffentlichkeitsarbeit im Krankenhaus und auch außerhalb. Die Hausaufseherin fungiert auch als Vertreter des Personals und fungiert als Verbindung zwischen dem Management und dem medizinischen Personal.
Andere Aufgaben
In dieser Funktion erfüllt der Hausmeister andere Aufgaben, darunter: die Zuordnung der Patienten in der gesamten Einrichtung; Zuteilung von Personal; Hilfe bei Notfallsituationen in verschiedenen Abteilungen, wenn diese entstehen; Deckung der Einrichtung zur Durchführung der administrativen Führung und des Managements an Wochenenden und Feiertagen nach Bedarf; Gewährleistung der Einhaltung der Abteilungs- und institutionellen Standards; Sicherstellen, dass die Ziele und Richtlinien genauestens eingehalten werden und mit Verwaltungspersonal in anderen Einrichtungen und Aufsichtsbehörden zusammenarbeiten.
