Unternehmerinnen: Was hält Sie nachts auf?

Anonim

Wie denken Unternehmerinnen über ihr Unternehmen, ihre Perspektiven und sich selbst? Das American College befragte kürzlich rund 800 Unternehmerinnen, die mindestens drei Jahre im Geschäft waren, nach ihren finanziellen Zielen, ihrem Stressniveau und ihrem Optimismus hinsichtlich der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Mit anderen Worten, welche Themen hielten diese Unternehmer nachts auf?

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Sie haben Folgendes gefunden: Finden Sie heraus, wo Sie hinpassen:

  • Fest schlafen: Einunddreißig Prozent der Befragten geben an, Unternehmer zu sein, hat ihre Erwartungen erfüllt. Sie verfügen über eine gute Work-Life-Balance und verwalten die finanziellen Aspekte ihres Geschäfts erfolgreich. Sie sind zuversichtlich in Bezug auf ihre derzeitige finanzielle Stabilität und fühlen sich für die Zukunft gut geplant. Diese Gruppe erzielte von allen befragten Frauen den höchsten Umsatz.
  • Träumen von der Zukunft: Dreiunddreißig Prozent der Unternehmer geben an, dass sich ihre Unternehmen in einem moderaten oder stabilen Wachstumspfad befinden. Sie haben eine gute Work-Life-Balance mit genügend Zeit für Familie und Freunde. Diese Gruppe ist zwar nicht so hoch im Umsatz wie die Sleeping Soundly-Gruppe, plant jedoch, ihr Geschäft auszubauen, die finanzielle Stabilität zu wahren und in den Ruhestand zu wechseln. Um diese Ziele zu erreichen, gehen sie gerne Risiken ein.
  • Mit einem offenen Auge schlafen: 16 Prozent der Befragten fiel in diese Kategorie, die den niedrigsten gemeldeten Geschäftserlös und die wenigsten Beschäftigten hatte. Diese Gruppe war nicht auf zukünftige Ereignisse ausgerichtet, z. B. die Pensionierung oder die Umstellung des Unternehmens auf Familienmitglieder. Diese Unternehmer sind jedoch mit ihrer Work-Life-Balance sehr zufrieden und glauben, dass ihre Unternehmen ihre Erwartungen erfüllen. Es ist möglich (obwohl dies in der Umfrage nicht enthalten war), dass diese Frauen geringere Erwartungen an ihr Unternehmen hatten, z. B. Teilzeitarbeit oder vor allem zur Erzielung einer Work-Life-Balance oder als Ersatz für einen Arbeitsplatz.
  • Werfen und Drehen: Hier werden die Ergebnisse besorgniserregend. Fünfzehn Prozent der Studienteilnehmer sind durch die unternehmerische Verantwortung „extrem gestresst“. Sie sagen, dass es nicht das ist, was sie erwartet haben, wenn Sie ein Unternehmer sind. Sie sorgen sich um fast jeden Aspekt eines Unternehmens. Sie berichten von einem Mangel an Work-Life-Balance und haben überwiegend das Gefühl, dass ihr Unternehmen wichtige Zeit mit Familie und Freunden verbringt.

Wenn Sie in diese letzte Kategorie fallen, was können Sie tun? Als Erstes schlage ich vor, dass es Zeit ist, sich hinzusetzen und zu überdenken, was Sie von Ihrem Unternehmen erwarten. Denken Sie daran, was Sie dazu gebracht hat, ein Unternehmen überhaupt zu gründen. Dachten Sie, Sie hätten mehr Zeit für Ihre Familie oder Ihr Privatleben? Es tut mir leid, aber wenn Sie ein Teilzeitunternehmen gegründet haben, ist dies wahrscheinlich nicht der Fall. Müssen Sie das Einkommen aus dem Verlust eines Arbeitsplatzes ersetzen? Wollten Sie ein Hobby oder Interesse in einen Geldmacher verwandeln?

Bestimmen Sie anschließend die spezifischen Faktoren für Ihre Unzufriedenheit. Was hält dich nachts auf? Liebst du, was du tust, aber du machst dir Sorgen, weil dein Geschäft nicht genug Geld verdient. Nennen Sie die Aufgaben, die zu Ihrem Unternehmen gehören, die, die Sie mögen, und die, die Sie fürchten. Vielleicht arbeiten Sie gerne hinter dem Ladentisch in Ihrem Ladengeschäft, aber Sie hassen es nicht, die Bücher zu schreiben, was zu verspäteten Steuerzahlungen, Bußgeldern und Strafen führt.

Finden Sie schließlich heraus, was sich ändern muss. Wenn Sie wirklich nicht Ihr eigener Chef sind (und nicht alle von uns), müssen Sie vielleicht nach einem Job suchen. Wenn Sie es alleine machen und Unterstützung wünschen, ist die Übernahme eines Geschäftspartners vielleicht die Antwort. Wenn Sie sich einfach von Rollen überfordert fühlen, in denen Sie sich nicht wohl fühlen, können Sie herausfinden, wie Sie die Belastung auslagern können (an einen Mitarbeiter, einen virtuellen Assistenten, einen Partner usw.).

Sie werden überrascht sein, wie Sie mit ein paar einfachen Änderungen Ihre Leidenschaft für Ihr Unternehmen wiederbeleben können - und wie viel ruhiger Sie nachts schlafen werden.

Foto kann nicht über Shutterstock schlafen

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