Wie viel Geld verdient ein CFO?

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Anonim

Die meisten großen Unternehmen haben ein Führungsteam, das die Unternehmensabläufe überwacht. Dieses Team besteht normalerweise aus mehreren Personen, darunter einem Finanzvorstand (CFO), der für das Finanzmanagement des Unternehmens verantwortlich ist. Das CFO-Gehaltspotenzial ist hoch. Die meisten CFOs verdienen weit über sechsstellige Zahlen und zählen zu den bestbezahlten Führungskräften eines Unternehmens.

Jobbeschreibung

Ein Chief Financial Officer ist eine Person, die für die Überwachung aller Finanzvorgänge eines Unternehmens verantwortlich ist. Während die Schlüsselrolle des CFO darin besteht, die Finanzen des Unternehmens so verantwortungsvoll wie möglich zu verwalten und letztendlich Geld zu sparen, führen die CFOs alle Buchhaltungs- und Finanzvorgänge aus, um sowohl die Effizienz als auch die Einhaltung aller internen und externen Vorschriften und Vorschriften sicherzustellen.

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Die Verantwortlichkeiten eines CFOs fallen im Allgemeinen in verschiedene Kategorien, darunter Planung, Betrieb, Kommunikation und Berichterstattung, Risikomanagement, Finanzierung und Management von Drittanbietern. Beispielsweise entwickelt der CFO die Finanzstrategie des Unternehmens und stellt sicher, dass diese mit der Gesamtmission und den Zielen der Organisation übereinstimmt. Diese strategische Entwicklung umfasst die Erstellung und Überwachung von Budget- und Investitionsprozessen, die Entwicklung von Steuerstrategien sowie die Festlegung von Benchmarks und Leistungskennzahlen für die Überwachung des Fortschritts. Der CFO überwacht auch alle Finanzvorgänge, einschließlich der Ausgabe aller Finanzberichte, und wirkt darauf hin, das Risiko des Unternehmens zu reduzieren. Je nach Unternehmen verwaltet der CFO auch Anlagen und Pensionsfonds und überwacht die Schulden des Unternehmens.

Schulungsanforderungen

Da ein CFO Teil des Führungsteams ist, erwarten die Arbeitgeber von Einzelpersonen Bildung und Erfahrung, die sie darauf vorbereitet haben, die Rolle zu übernehmen. Die meisten Unternehmen erwarten, dass der CFO einen Bachelor-Abschluss in Bereichen wie Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Finanzen oder Wirtschaft sowie einen Master-Abschluss hat. Die bestbezahlten CFOs erhalten einen MBA, wobei Jurastudiengänge und Master-Abschlüsse in Wirtschaft oder Rechnungswesen ebenfalls zu hohen Gehältern führen. Einige CFOs fanden ihren Weg in die C-Suite mit einem Bachelor-Abschluss in Wissenschaft oder Geisteswissenschaften, aber die Mehrheit erwarb auch einen fortgeschrittenen Abschluss in Wirtschaft oder Finanzen.

Zusätzlich zu den Studienanforderungen suchen einige Unternehmen nach CFO-Kandidaten, die über zusätzliche Zertifizierungen verfügen, wie zum Beispiel die Zertifizierungen Certified Public Accountant oder Certified Management Accountant. Erfahrung ist auch wichtig; Die meisten CFOs haben eine mindestens zehnjährige progressive Verantwortung im Finanz- oder Geschäftsbereich.

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Industrie

CFOs arbeiten in allen Branchen und Berufen, von der Gesundheitsfürsorge über die Produktion bis hin zu gemeinnützigen Organisationen und Bildungseinrichtungen. Die Arbeit ist anspruchsvoll; Das Büro für Arbeitsstatistik schätzt, dass mehr als die Hälfte aller Top-Führungskräfte mehr als 40 Stunden pro Woche gearbeitet haben, auch abends und am Wochenende. Ein Finanzvorstand ist häufig für die finanzielle Gesamtergebnisse des Unternehmens verantwortlich. Wenn die Projektionen nicht eingehalten werden oder anderweitig schlechte Ergebnisse erzielt werden, kann dies die fortgesetzte Beschäftigung gefährden.

Jahre Erfahrung und Gehalt

Das durchschnittliche Gehalt des Chief Financial Officer beträgt 128.090 USD plus Provisionen, Boni und Gewinnbeteiligungen, was im Durchschnitt etwas über 40.000 USD zu den Einnahmen beiträgt. Die Bezahlung steigt beständig mit der Erfahrung. Eine mögliche Gehaltsspanne für CFOs sieht folgendermaßen aus:

  • 0-5 Jahre: 94.000 US-Dollar
  • 5-10 Jahre: 112.000 US-Dollar
  • 10-20 Jahre: 144.000 US-Dollar
  • 20+ Jahre: 155.000 US-Dollar

CFOs genießen in der Regel auch großzügige Vorsorgepläne. Die meisten Arbeitgeber bieten Gesundheitsleistungen wie z. B. Zahn- und Sehleistungen, Altersvorsorge und bezahlte Freistellung an, während andere auch Gewinnbeteiligungen, Unterrichtshilfen, die Nutzung eines Dienstwagens und andere Vergünstigungen anbieten.

Jobwachstumstrend

Das Bureau of Labor Statistics geht davon aus, dass das Beschäftigungswachstum für Top-Führungskräfte, zu denen auch Finanzchefs gehören, zwischen 20 und 2026 liegen wird. Das Wachstum der Finanzmanager wird jedoch bei etwa 19 Prozent liegen, da sich immer mehr Unternehmen auf das Risikomanagement konzentrieren Cash Management. Das tatsächliche Wachstum dieser Arbeitsplätze hängt weitgehend vom Wachstum in bestimmten Branchen ab. In jedem Fall ist jedoch der Wettbewerb um diese Arbeitsplätze hart.