KFC ist ein weltbekannter Ort zum Essen, und es ist auch ein Arbeitsplatz für Tausende von Menschen. KFC gibt zu bedenken, dass ihre Position als Schichtleiter "eine unterhaltsame, flexible Arbeit" ist. Wenn ein Job als Schichtleiter für Sie in Frage kommt, egal ob es sich um einen Ihrer ersten Jobs handelt, etwas, das Sie nebenbei erledigen möchten oder das Sie nach der Pensionierung weiterführen möchten, ist es wichtig, eine Vorstellung von Ihrem Alltag zu haben Aufgaben werden sein.
$config[code] not foundFührungskräfteentwicklung
Die Position des KFC Shift Supervisor ist eine Art Trainingsplatz für angehende stellvertretende Bereichsleiter und später Restaurant-Generalmanager (RGM). Daher liegt der Fokus auf der Entwicklung von Führungsqualitäten. Schichtleiter helfen, neue Teammitglieder zu trainieren und sie durch Routineinteraktionen sowie geplante Anerkennungsmaßnahmen zu motivieren. Neben den Anweisungen des Assistant Unit Managers und der RGM erhalten Schichtleiter auch Anweisungen vom Area Coach.
Kundendienst
Schichtleiter unterstützen Teammitglieder auch bei der Arbeit mit Kunden, wenn sie in das Restaurant kommen. Wie andere Teammitglieder nehmen Shift Supervisors Kundenaufträge entgegen und wickeln Verkäufe und Einkäufe ab. Bei einem Kundenproblem oder einer Anfrage ist der Schichtleiter der nächste Ansprechpartner für den Kunden, wenn er von einem anderen Teammitglied eskaliert wurde. Der Schichtleiter arbeitet dann an der Lösung des Problems.
Wartung aufbewahren
Die Schichtleiter halten nicht nur die Qualität der Lebensmittel und Produkte aufrecht, sondern sorgen auch dafür, dass die Teammitglieder die Sicherheits- und Sauberkeitsstandards von OSHA und KFC einhalten. Dazu gehören Standards für den Parkplatz, das Außengebäude und die Beseitigung von Müll. Der Schichtleiter überprüft auch die Qualität der Ausrüstung des Restaurants und stellt sicher, dass die Lagerbestände aufrechterhalten werden.
Vorbereitungen
Der Schicht-Supervisor unterstützt Assistant Unit Manager und RGMs bei der Vorbereitung von Einzahlungen und der Erstellung von Schichtplänen für Teammitglieder. Darüber hinaus erstellen die Schichtüberwacher auch Produktprojektionen und Finanzwerte, die von der RGM überprüft werden sollen.
Anforderungen und Vorteile
KFC verlangt, dass Bewerber für Schichtdienstleiter in den USA mindestens 21 Jahre alt sind und im Land legal arbeiten dürfen. KFC bevorzugt auch ein Jahr Managementerfahrung. Nach der Einstellung stehen den Shift Supervisors unter anderem 401k, kostenlose Mahlzeiten, Kranken- und Zahnversicherung sowie eine Erstattung der Studiengebühren zur Verfügung. Laut einem Bericht der Karriereseite betrug das nationale Durchschnittsgehalt der KFC Shift Supervisors im Jahr 2010 34.000 US-Dollar.
