Der Spa-Manager sorgt dafür, dass die Gäste eine angenehme Erfahrung haben und mit den angebotenen Dienstleistungen zufrieden sind. Spa-Manager können in Hotels, Fitnessstudios oder sogar Luxusresorts eingesetzt werden. Ihre beruflichen Verantwortlichkeiten variieren je nach Einstellung und Größe der Organisation. Die Arbeit eines Spa-Managers ist sehr flexibel und eine gute Berufswahl für diejenigen, die anderen therapeutische Dienstleistungen anbieten möchten.
$config[code] not foundBedeutung
Ein Spa-Manager ist für die Überwachung des Personals verantwortlich, das Dienstleistungen für Kunden erbringt. Diese Dienstleistungen umfassen Gesichtsbehandlungen, Massagen oder sogar Maniküren. Ihre Arbeit umfasst die Schulung von Mitarbeitern, die Bereitstellung angemessener Lieferungen für Dienstleistungen und die Vermarktung der Dienstleistungen des Unternehmens. Bei Bedarf kann der Spa-Manager auch für die Buchhaltung und die Gehaltsabrechnung des Personals verantwortlich sein. Es liegt in der Verantwortung des Spa-Managers, sicherzustellen, dass die Spa-Services ordnungsgemäß erbracht werden.
Potenzial
Spa-Mitarbeiter haben das Potenzial, ins Management vorzudringen. Sie haben Erfahrungen gesammelt, indem sie als Teil des Spa-Personals gearbeitet haben, und viele Mitarbeiter werden sie für eine Beförderung in Betracht ziehen. Viele Spa-Manager nutzen ihre Erfahrung bei der Beaufsichtigung von Spas, um ihr eigenes Spa-Geschäft zu gründen.
Video des Tages
Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtBildung
Viele Arbeitgeber verlangen, dass ihre Spa-Manager einen Bachelor-Abschluss in Business, Hospitality oder Spa-Management haben. Viele Hochschulen und Universitäten bieten diese Art von Programmen an. Einige kleine Hotels stellen einen Spa-Manager mit einem Abschluss und einigen Erfahrungen ein. Einige akzeptieren sogar College-Praktika als Erfahrung. Darüber hinaus verlangen einige Arbeitgeber, dass der Manager eine kardiopulmonale Wiederbelebung (CPR) -Zertifizierung besitzt und in der Lage ist, Sicherheitsmaßnahmen umzusetzen und durchzuführen.
Warnung
Der Spa-Manager ist für die Bearbeitung von Kundenbeschwerden verantwortlich und muss sicherstellen, dass die Beschwerde gelöst wird. Darüber hinaus sind sie dafür verantwortlich, die Dienstleistungen zu koordinieren und sicherzustellen, dass die Mitarbeiter professionell und in Ordnung sind. Das Management der Mitarbeiter und Dienste kann manchmal anstrengend sein. Außerdem wird von Spa-Managern erwartet, dass sie lange Stunden, einschließlich Wochenenden, arbeiten, um die Erwartungen der Kunden zu erfüllen.
Gehalt
Laut Payscale.com kann ein Spa-Manager mit nur einem Jahr Erfahrung ein Gehalt von etwa 25.246 US-Dollar erwarten. Spa-Manager mit 10 oder mehr Jahren Erfahrung können mit einem Jahresgehalt von 51.712 US-Dollar rechnen. Das Bureau of Labor Statistics umfasst Spa-Manager mit Beherbergungsmanagern und berichtete, dass die mittleren 50 Prozent 2008 zwischen 34.970 USD und 62.880 USD verdient hätten.
Gehaltsinformationen für Beherbergungsmanager 2016
Laut den Angaben des US Bureau of Labour Statistics (2016) erzielten die Manager für das Quartierwesen einen durchschnittlichen Jahreslohn von 51.840 USD. Im unteren Bereich erwirtschafteten die Manager von Unterkünften einen 25-prozentigen Gehalt von 37.520 USD. Dies bedeutet, dass 75 Prozent mehr als diesen Betrag erzielten. Das 75. Perzentilgehalt beträgt 70.540 US-Dollar. Das bedeutet, dass 25 Prozent mehr verdienen. Im Jahr 2016 waren in den USA 47.800 Personen als Unterkunftsmanager beschäftigt.
