Die Innenwelt der New Yorker Portiers ist ein bisschen geheimnisvoll. Doormen verdienen gutes Geld, bekommen gute Gesundheits- und Altersleistungen und erhalten Tipps von Mietern. Es gibt eine sehr niedrige Fluktuationsrate, da die meisten Türsteher bei ihren Jobs bleiben und es nicht einfach ist, einen Job zu bekommen. Öffnungen werden selten beworben, obwohl es in der Stadt weit über 3.000 Wohnhäuser gibt. Es gibt jedoch Möglichkeiten, einen dieser Jobs zu bekommen.
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Verbindungen haben "Meistens, sagen Türsteher, ist es bekannt, jemanden zu kennen oder jemanden zu kennen, der jemanden kennt, der jemanden kennt", sagt ein New York Times-Artikel über Türsteher. Sie werden eher eingestellt, wenn Sie ein "in" Personal haben.
Fragen Sie Freunde und Familie. Wenn sich in ihrem Apartmenthaus eine Öffnung befindet, können Sie diese als Referenz verwenden, um mit dem Vorgesetzten zu sprechen.
Persönlich werden. Füllen Sie nicht einfach einen Antrag aus und verlassen Sie ihn. Fragen Sie nach einem Interview. Wenn Sie sich mit einem Vorgesetzten verbinden und ihn dazu bringen, Sie als Einzelperson zu sehen, erhöht dies Ihre Chancen, eingestellt zu werden.
Seien Sie höflich und respektvoll während Ihres Interviews. Doormen sind dafür bekannt, vertrauenswürdige, aufrechte und diskrete Menschen zu sein, die sich für die Mieter ihres Gebäudes interessieren.
