Arbeitgeber werden oft mit mehr Lebensläufen bombardiert, als sie benötigen. Wenn der Lebenslauf mit falsch ausgerichteten Texten oder Ausrichtungsinkonsistenzen aussieht, wird der Wiederholungsprüfer davon abgehalten, eine weitere Überprüfung vorzunehmen. Da immer mehr Arbeitgeber auf Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) angewiesen sind, um die wichtigsten Zusammenfassungen der Relevanz herauszufiltern, ist die Formatierung von entscheidender Bedeutung, um sicherzustellen, dass diese Systeme den Inhalt lesen können.
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Als Sie die englische Sprache gelernt haben, haben Sie von links nach rechts Lesen und Schreiben gelernt. Daher ist es sinnvoll, den Inhalt des Lebenslaufs immer linksbündig zu haben. Dies verhindert unregelmäßige Abstände und unangenehmes Ablesen. Sie sollten ein gerechtfertigtes oder zentriertes Format nur für Ihren Namen, Kontaktinformationen und eine Zusammenfassung der Qualifikationen in Betracht ziehen. Dies sind Schlüsselelemente in Ihrem Lebenslauf, die möglicherweise eine andere Formatierung als der Rest Ihres Inhalts verdienen.
Vorteile des Antragstellersystems
Wenn Sie sich für einen Job bewerben, ist es wichtig, dass Sie die Anwendungshinweise sorgfältig befolgen, insbesondere wenn Sie mit der Formatierung fortfahren. Viele große Arbeitgeber verwenden einen ATS, um die Top-Lebensläufe herauszufiltern, die dem Job entsprechen, bevor sie zum Gutachter gehen. Elemente wie Tabellen und Textfelder sollten vermieden werden, da der Inhalt dieser Elemente vom ATS nicht gelesen werden kann. Wenn Sie die Dinge durch eine linksbündige Ausrichtung im gesamten Lebenslauf vereinfachen, wirkt es dennoch strukturiert, wenn sich Formatierungsänderungen ergeben, wenn der Arbeitgeber Ihr Dokument mit einem anderen Softwareprogramm als Ihrem Programm öffnet.
