Selbst das am meisten erwartete Vorstellungsgespräch kann einem Terminplanungskonflikt oder unvorhergesehenen Ereignissen zum Opfer fallen. Unabhängig davon, ob Sie der Interviewer oder der Jobjäger sind, sollten Sie sich zurückziehen. Befolgen Sie die richtigen Anstandsregeln, um gute Geschäftsbeziehungen zu pflegen. Geben Sie so viel Vorankündigung wie möglich an, um die Unannehmlichkeiten der anderen Person zu minimieren. Vergewissern Sie sich, dass die Gegenstelle über die Stornierung informiert ist. Stellen Sie sicher, dass Sie sich aufrichtig entschuldigen. Wenn das Interview verschoben werden soll, bemühen Sie sich, den Zeitplan der anderen Person zu berücksichtigen.
$config[code] not foundSetzen Sie sich sofort mit der Person in Verbindung, wenn sich herausstellt, dass das Interview eingestellt werden muss. Senden Sie eine entschuldigende E-Mail oder SMS, in der Sie über die Stornierung und eine kurze Erklärung informiert werden. Notieren Sie die Zeit und den Ort des ursprünglichen Meetings und versichern Sie ihm, dass Sie weitere Details erfahren. Bitten Sie den Empfänger, zu bestätigen, dass er die Nachricht gesehen hat. Verwenden Sie Textdokumente, um sicherzustellen, dass der Austausch aufgezeichnet wird und Missverständnisse vermieden werden.
Senden Sie einen formellen Geschäftsbrief, der Ihre Dankbarkeit und Ihr Bedauern ausdrückt. Beginnen Sie mit den Worten: "Ich möchte Ihnen danken, dass Sie zugestimmt haben, mich zu einem Vorstellungsgespräch zu treffen." Wenn das Schreiben an einen Bewerber gesendet wird, weil die Stelle besetzt ist, versichern Sie dem Bewerber, dass sie für zukünftige Stellen in Betracht gezogen wird. Ein Kandidat, der sich von der Gegenleistung zurückziehen möchte, sollte beachten, dass er die Zeit und den Aufwand des Arbeitgebers zu schätzen weiß und dafür dankbar ist.
Rufen Sie die Person direkt an und erklären Sie, dass Sie den Vorgang abbrechen. Beginnen Sie mit der Entschuldigung und drücken Sie Ihre Wertschätzung für die Gelegenheit aus. Wenn Sie einen Termin einplanen möchten, bestehen Sie nicht sofort auf Datum und Uhrzeit. Geben Sie ihm die Gelegenheit, seinen Zeitplan zu überprüfen. Obwohl ein Anruf die persönlichste Art ist, die Stornierung zu kommunizieren, sollte dies nicht die einzige Möglichkeit sein. Senden Sie auch eine schriftliche Notiz, die sich auf den Anruf bezieht. und noch einmal Ihre aufrichtige Entschuldigung.
