Peer-Mentor-Jobbeschreibung

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Anonim

Ein Peer-Mentor ist ein Student, der in einer lernenden Einrichtung Mentoring leistet. Das Hauptziel von Peer-Mentoren ist es, ein förderliches Lernumfeld für Studierende und Mitarbeiter zu gewährleisten. Der Peer-Mentor arbeitet mit anderen Mitarbeitern zusammen, insbesondere mit Lehrern oder Ausbildern. Es wird allgemein erwartet, dass Peer-Mentoren anderen Studenten als Vorbild dienen. Peer-Mentoren werden in der Regel mit jüngeren Schülern kombiniert, um Einzelunterricht zu erhalten.

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Schul-und Berufsbildung

Peer-Mentoren sind Studenten, die mindestens das erste Jahr der Hochschule abgeschlossen haben. Sie benötigen keine weiteren Qualifikationen, da die lernende Einrichtung eine Ausbildung und ein Coaching für Peer-Mentoren anbietet. Peer-Mentor-Schulungen umfassen die Richtlinien und Grenzen der Universität, Kommunikationsfähigkeiten und die Rolle eines Peer-Mentors.

Verantwortlichkeiten und Pflichten

Ein Peer-Mentor trifft sich regelmäßig mit Studenten, die er betreut. Von ihm wird erwartet, dass er sich auf die Mentoring-Sitzungen vorbereitet, indem er einschlägige Literatur liest oder notwendige Recherchen durchführt. Er spricht die Probleme der Schüler an und leitet sie entsprechend an oder empfiehlt sie einem Mitarbeiter, der ihnen helfen kann. Er hilft den Schülern, mehr über ihre Lerninstitution zu lernen und Fähigkeiten wie Zeitmanagement, Strategie, Zielsetzung und Disziplin zu entwickeln. In einigen Fällen kann es erforderlich sein, dass er Tutorien zu Kursinhalten anbietet.

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Vergütung

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Ein Peer-Mentor ist in der Regel eine freiwillige Position, daher wird keine Bezahlung angeboten. Einige Universitäten oder Hochschulen bieten jedoch ein Stipendium. Die Höhe des angebotenen Stipendiums liegt im Ermessen der Universität oder des Colleges.

Wünschenswerte Fähigkeiten

Ein Peer-Mentor sollte über gute Kommunikationsfähigkeiten und gute Beziehungsfähigkeiten verfügen. Er sollte Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen schätzen. Er sollte zuverlässig sein und sich für die Studenten engagieren, die er betreut. Er sollte in der Lage sein, Vertraulichkeit zu wahren und fundierte Beratung anzubieten. Er sollte über gute Führungsfähigkeiten verfügen und selbstdiszipliniert sein, da andere Studenten zu ihm aufblicken werden.

Warum Sie ein Peer-Mentor werden sollten

Ein Peer-Mentor arbeitet mit einzelnen Studenten zusammen und hilft ihnen, einen reibungslosen Übergang in das College-Leben zu erreichen. Er hilft den Schülern, in ihrem akademischen und persönlichen Leben Orientierung zu finden. Er wird auch von der Universität oder dem College anerkannt, in der er für seine Leitung und seinen Dienst als Mentor tätig ist, was dazu beitragen wird, seinen Lebenslauf zu verbessern.