Michelin ist der größte Reifenhersteller der Welt. Die Produktpalette geht weit über Autos hinaus und erstreckt sich auf jeden Reifentyp für alle Fahrzeugtypen. Mit seinen weltweiten Niederlassungen bietet das Unternehmen viele Möglichkeiten für verschiedene Karrierewege. Beim Interview mit Michelin ist es wichtig zu verstehen, welche Spur Sie suchen und was Sie mitbringen können.
Telefoninterviews
Michelin ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit Rekrutierungsbemühungen, die weit über die Hauptsitze der lokalen Fabrik hinausgehen. (Der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich in Frankreich mit nordamerikanischen Niederlassungen in Quebec, Kanada.) Daher können Sie erwarten, dass mindestens eines Ihrer Interviews (möglicherweise mehr) per Telefon durchgeführt wird. Natürlich müssen Sie nicht in der besten Interview-Situation sein, wenn Sie telefonieren. Stellen Sie jedoch sicher, dass Sie Zugang zu einem ruhigen Raum haben, in dem Sie mit dem Interviewer sprechen können. Halten Sie einen Notizblock und einen Bleistift sowie Ihren Kalender bereit, um zukünftige Gespräche oder Besprechungen zu planen. Seien Sie professionell und sprechen Sie langsam und deutlich. Erlauben Sie dem Interviewer, die Fragen anzugeben. Notieren Sie sich jede Frage, damit Sie bei der Beantwortung immer auf dem Laufenden bleiben. Denken Sie daran, dass Telemarketer die Regel "Lächeln und Wählen" verwenden, denn wenn Sie lächeln, wird Ihre positive Energie am anderen Ende des Telefons spürbar. Möglicherweise müssen Sie einen Aufsatz ausfüllen und in einem zweiten oder dritten Telefoninterview besprechen. Nach Ihrem ersten Telefoninterview kann es einige Wochen dauern, bis Sie mit persönlichen Gesprächen beginnen. Sei geduldig; Dies ist Teil des Prozesses, weil Michelin ein so großes Unternehmen ist.
$config[code] not foundPersönliche Interviews
Michelin wird die Spitzenkandidaten für persönliche Interviews zum Hauptsitz bringen. Seien Sie bereit, die in Ihren Telefoninterviews behandelten Informationen zu überprüfen. Sie werden höchstwahrscheinlich mehr als nur eine Person treffen. Seien Sie darauf vorbereitet, mit wichtigen Akteuren in verschiedenen Abteilungen zusammen zu sitzen. Zu diesem Zeitpunkt erhalten Sie einen Fertigkeitstest sowie einen Gruppentest. Stellen Sie sicher, dass Sie während des Gruppentests in einer kooperativen Stimmung sind. Michelin sucht Teamplayer, keine Besserwisser. Kleiden Sie sich professionell, wissen Sie aber, dass Sie auch eine Werksbesichtigung machen werden. Tragen Sie bequeme Schuhe, damit Sie sich auf alles um Sie herum konzentrieren können, nicht auf den Schmerz in Ihren Füßen. Einige Personen erhalten eine zweite Reihe von Interviews persönlich, während andere einen Folgetelefonanruf erhalten.
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Von Schössling zu Ihnen gebracht Von Schössling zu Ihnen gebrachtAndere Dinge zu wissen
Michelin ist bestrebt, ein öffentliches Symbol für Produktsicherheit zu sein. Daher müssen Sie sich möglicherweise einem Drogentest, einem Persönlichkeitstest und einer Hintergrundüberprüfung unterziehen. Wenn etwas in Ihrem Hintergrund fragwürdig ist, seien Sie in Ihrem Interview offen und ehrlich und bereiten Sie sich darauf vor, es zu erklären. Jeder macht Fehler. Niemand spricht gerne über die Skelette im Schrank, aber dies kann Ihnen den Respekt des Interviewers einbringen und die automatische Entlassung aus der nachfolgenden Betrachtung verhindern.
